vielä kerran huomaatte, että työnantajalle ei kannata ryppyillä!
Kyllä te lakkoilijat
ytimekkäästi!
14312
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Turvaa tilisi vahvistamalla puhelinnumerosi. Voit silloin palauttaa unohtuneen salasanan tekstiviestillä.
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 14
Vanhimmat
Mene selittämään matalaottaselle akitaattorin kiimaan yllyttämälle tuunariretkulle. Tulevalle työttömälle.
sinä apina vieläkään ole tajunut että lakkoilijat lakkoilee torppari aikaa vastaan ja 6 päivässtä työviikoa vastaan (48 tuntia viikko ja hurjimmat työnantajat esittivät vielä että 40tunnin palkalla(tai 5 päivän palkalla 6päivää).
Luuletko tosiaan että ihmiset suostuvat 2000 luvulla palaan kivikauteen, mikäli sellasta luulet et ole edes apina ainoastaan TYHMÄ tyhmempi kuin simpanssai.
on työnantajan perseennuolija tai surkea pikku yrittäjä jolla ei hommat toimi.
Tyhmemänkin ja inokkaammankin punikin riehunta leipäjonossa räntä sateessa laantunut..
Jos homma keran kyrsii? Ota lopari ja lähde kauppaa itseäs?
Minä työskentelen elintarviketehtaassa, joskaan en suoraan elintarvikealalla. Poikkeuksellisesti en kuulu liittoon, enkä ole koskaan lakkoillut. Liittojen vaatimukset ovat joskus tolkuttomia, mutta kyllä tässä työaika-asiassa hieman ymmärrän työntekijääkin. Jossain pakkauslinjalla hommat ovat hyvin raskaita ja yksitoikkoisia. Päivän pidentäminen on monelle yksinkertaisesti liikaa terveyden kannalta. Omani ja monen muunkin työ on kevyttä, eikä työaikojen muutokset toisi katastrofia tullessaan.
Tyypillisesti raskainta ja huonosti palkattua työtä tekevät tässä ovat joutumassa karsimään, kuten aina. Varmaan löytyisi ratkaisu, tarkoitan niitä raskaita ja v-mäisiä töitä tekevien kohdalle. Asiaa tietenkin ajavat kevyttä toimistotyötä tekevät, vaikutusvaltaisemmat ja jotka hekään eivät haluaisi työaikoihinsa muutoksia. Pitäisi hakea erillisratkaisu raskasta työtä tekiville vaikka paikallisella sopimisella. Minä ja muut vastaavat voimme vähän joustaa.
(Teen nyt jo välillä 6-päiväistä viikkoa)
ole koskaan tullut mieleen mitä jotkut työntekijät haluavat lakolla tuoda esille. Sinä voit kyllä palata takaisin torppari järjestelmään ja sinne joudutkin jos ammattiliitot joskus lakkaavat toimimasta. Eivät työnantajat niin hyväsydämisiä ole että ilman pakkoa järjestäisivät asiat työntekijän kannalta parhainpäin. Vai uskotko kenties myös Joulupukkiin ?
Kilpailu työntekijöistä kyllä tasottaa. Jos lusmu luikuri, voi veltolla olla lakosta hyötyä.
Minä vaihdan tarvitaessa työpaikkaa..
Nämä ei ole uskonasioita.
työntekijöistä tänä päivänä. Ei juma että tuollaisia sinisilmäisiä aikaansa seuraamattomia hörhöjä voi löytyäkään. Pitäiskö sun vaihtaa idiootti lääkitystä ?
Työntekijöistä on kilpailua tietyssä määrin, mutta monella alalla ja varsinkin vähemmän koulutusta vaativilla ei työntekijöistä ole pulaa. Pieni palkka vielä menettelee, mutta kun ne pienipalkkaiset työt usein ovat niitä raskaimpia.
Se on miehen puhetta.
Mikäli ei viihdy, vaihda työpaikka. usein saat jotain uutta tai parempaa.
Mikäli työnantaja silloin ei herää niin on jäljessä, eihän hän halua menettää parempaa porukkaanssa.
Mikäli et taas kuulu siihen parempaan ytimeen, et menetä mitään päinvastoin saat uuden tilaisuuden uudessa paikassa.
http://www.mtv3.fi/uutiset/ulkomaat.shtml/arkistot/ulkomaat/2010/05/1123700
Juu, jos asiat olisi meilläkin noin niin kyllä ne olisivat paljon paremmin
Eihän siitä ole kuin 15 vuotta, kun suomessakin kohistiin ruokajonoista ja kuinka ne mustaavat suomen maineen maailmalla. Tosin suomessa varattomien ruokahuoltoa ylläpitää kirkko avustusvaroin ja jossakin määrin EU:n ruoka-avustuksin. Tänä päivänä suomen ruokajonot eivät enää ylitä uutiskynnistä, ainakaan suomalaisessa mediassa.
Kyllä se vaan nyt on huomattu ja pakko myöntää se tosiasia ettei nyt työnantajan todellakaan kannata meille ryppyillä. Nykyään on niin hyvät ansiosidonnaiset ja sossu avustaa kiitettävällä tavalla että ihan yksi lysti jos jättäisimmekin työnantajan lapioimaan itse sitä sontaansa. Yksinään ei yrittäjäkään ole yhtään mitään ja konkurssiin mennyt yrittäjä ei sitäkään vähää.
Turha provo tuokin. Ansiosidonnainenkin loppuu pian ja asuntolaina kaatuu päälle. Toisilla duunreilla menee hyvin ja toisilla ei, samoin on yrittäjien suhteen.
Elämäntapatyöttömät ovatkin toinen juttu.