Suomi menee ihan metsään. Työvoimatoimistojen pyöritys ei näytä toimivan, työmarkkinat eivät vedä ihmisiä (tilanne tukala työnantajalle joka saa satoja työhakemuksia jos ilmoittaa paikkansa työvoimatoimistossa, ja työttömälle jota ei millään oteta työhön), yleinen ahneus on varmaan tuplaantunut eikä kanssaihmisistä välitetä. Kovat asenteeet täällä Suomessa tekee senkin, että puhumalla pääsee vaikka ammattitaitoa ei olisi. Toisin sanoen eräänlaisilla sirkustaidoilla selviää vaikka vaativaankin työhön.
Miksi hyvät tulokset jaetaan vain rikkaiden keskuudessa, ja työntekijä saa vaivanpalkaksi yli 20v urastaan potkut? Missä on solidaarisuus niitä ihmisiä kohtaan, jotka tekevät ne todelliset voitot? Ja minkä takia yritykset karkaavat Aasiaan ja samalla potkivat pihalle ihmisiä muitten elätettäväksi? Mitä järkeä tässä Suomen työvoimapolitiikassa enää on??
Jos ei ole suhteita niin pitäisi olla jonkinlainen yli-ihminen, perinteinen suomalainen vaatimattomuus saavutuksista on myös saanut siirtyä kerskailun tieltä, kyynärpäätaktiikka on runnellut loputkin ihmisarvoisesta työvoimapolitiikasta. Rahastahan on tullut oikea jumala niille jotka tienaavat ja joilla menee hyvin. Muita mietteitä suomen työvoimapolitiikasta?
Miksi hyvät tulokset jaetaan vain rikkaiden keskuudessa, ja työntekijä saa vaivanpalkaksi yli 20v urastaan potkut? Missä on solidaarisuus niitä ihmisiä kohtaan, jotka tekevät ne todelliset voitot? Ja minkä takia yritykset karkaavat Aasiaan ja samalla potkivat pihalle ihmisiä muitten elätettäväksi? Mitä järkeä tässä Suomen työvoimapolitiikassa enää on??
Jos ei ole suhteita niin pitäisi olla jonkinlainen yli-ihminen, perinteinen suomalainen vaatimattomuus saavutuksista on myös saanut siirtyä kerskailun tieltä, kyynärpäätaktiikka on runnellut loputkin ihmisarvoisesta työvoimapolitiikasta. Rahastahan on tullut oikea jumala niille jotka tienaavat ja joilla menee hyvin. Muita mietteitä suomen työvoimapolitiikasta?
Vastaukset 2
Vanhimmat
Yritykset eivät ole mitään hyväntekeväisyysjärjestöjä, joiden velvollisuus on työllistää ihmisiä. Yritykset toimivat tehdäkseen voittoa omistajilleen.
Järkevä kommentti.