Katsoin tuossa työsuojeluosiosta, ja tulin kyllä siihen tulokseen ei ne asiat siellä yöpaikalla aivan selviä ole.
Paljon kysytään neuvoja, joku väittää kyllä sitä kun itse neuvottelee sopimukset ei tarvita luottaria eikä TS-valtuutettua, mutta miksi siellä kysellään jos kerran ne on selviä asioita?.
Yhä vakuuttuneemmaksi tulen Ammattiliittojen aika ei ole ohi vielä sataan vuoteen jos kehitys näin jatkuu.
Paljon kysytään neuvoja, joku väittää kyllä sitä kun itse neuvottelee sopimukset ei tarvita luottaria eikä TS-valtuutettua, mutta miksi siellä kysellään jos kerran ne on selviä asioita?.
Yhä vakuuttuneemmaksi tulen Ammattiliittojen aika ei ole ohi vielä sataan vuoteen jos kehitys näin jatkuu.
Vastaukset 1
Vanhimmat
Lainaus AY1" Katsoin tuossa työsuojeluosiosta, ja tulin kyllä siihen tulokseen ei ne asiat siellä yöpaikalla aivan selviä ole".
Onko AY1:llä työsuojelullisia ongelmia YÖPAIKALLA? Mikä laki se ay-oppaista neuvoo yösuhdeongelmissa?
Ja lopuksi näille ay-tolloille, YTK:laisten ei tarvitse neuvotella MINIMEISTÄ, tehän sen kuulemma teette. Meillehän riittää jo se että tietää sen neuvottelemanne minimin. Sen jälkeen on lapsellisen helppoa neuvotella uudesta palkasta näin YTK:laisena. Ja kyselevä ei tieltä eksy, AY1:nen voi kysellä yöpaikka ongelmiin apua luottarilta, tai sitten lääkäriltä, eikohän se joku sininen pilleri löydy.