Krapulassa työssä

Paljon parempi fiilis ois työssä, kun sais ottaa "korjaavia" annoksia.
Mulle se käy, mutta työnantajalle vaan ei, " vaikka pienessä maistissa työ maisttuu paremmin",
Itellä ja muillakin rennompaa painaa duunia.

Het kun tulin duuniin Juhannuksen jälkeen, eka testit, "puhallus alkometriin ja passittivat kotiin,
Oisin saanu ajaa liikentessäkin, mutta en saanu saa tehä työtä,
61425
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 6

Vanhimmat

Ikävää että olet alkoholisti.

Äänestä

juovani tänään, en edes litraa väkevää viiniä. Minun piti käydä kaupassakin ja laittaa syötävää. Enkä ole syönyt vielä kuin 2,5 litraa. Mutta sitten alkoi aurinko paistaa. Sen jälkeen en ole enää laskenut litroja.

Ei muuten ole nälkäkään. Enkä ole tehnyt muuta kuin hikoillut. Sen vuoksi minä muuten juonkin. En edes viitsi arvata mitä alkometri näyttäisi. Helvetin paljon varmaankin. Haisen kuin härski voi. Yäk!Tavallisesti minä olisin täydessä unessa jo. Eikä ole tullut juotua kuin viiniä ja yksi kuppi kahvia.

Aikoinaan ollessani satasen postissa, moisesta pikku jutusta ei suuremmin välitetty. Se oli 80-luvun alkua. Sitten alettiin antamaan lappuja hoitoon. Jos ei mennyt, tuli kenkää. Kyse ei todellakaan ollut siitä tekikö kaveri työnsä vaan haisiko se viinalle. Aika moni sai monoakun "kuntoutus" ei kiinnostanut.

Eikä ne äijät olleet koskaan sellaisessa kännissä kuin muut viikonloppuna!6 Ei ne edes haastaneet riitaa. Saksassa oli aikoinaan juutalaisvainot. Onko meillä jotkut promillevainot menellään?

Äänestä
  • pyrkiydy valtion leipiin, siellä saapi olla kännissä/krapulassa työssä vaikka jatkuvasti. nim. sivvusta seurannut 25 v.

    Äänestä

En tiedä mitä teet työksesi,mutte liekö laillista puhalluttaa ?
Kysymys on periaatteellinen. Ilmankos Suomessa monella on alkoholiongelma. Kytätään ja moralisoidaan. Alistuva kansa nöyrästi alentuu tekemään mitä käsketään. ja sitten nää jehovat jotka saarnaa..'onko sulla alkoholiohgelma...'

Äänestä
  • Jos mulla olis töissä henkilö, joka edes haisee vanhalle (tai uudelle) viinalle asiakkaiden ja yhtistyökumppaneiden läsnäollessa, ei hän enää olisi minulla töissä.
    Alkoholistit toteavat aina, ettei pieni kännääminen merkitse työn laadun heikkenemistä. Vapaa-ajalla tehdään mitä huvittaa, mutta töissä ollaan siististi ilman paukkuja.

    Äänestä

  • Yrittäjä65 kirjoitti:

    Jos mulla olis töissä henkilö, joka edes haisee vanhalle (tai uudelle) viinalle asiakkaiden ja yhtistyökumppaneiden läsnäollessa, ei hän enää olisi minulla töissä.
    Alkoholistit toteavat aina, ettei pieni kännääminen merkitse työn laadun heikkenemistä. Vapaa-ajalla tehdään mitä huvittaa, mutta töissä ollaan siististi ilman paukkuja.

    "Alkoholistit toteavat aina, ettei pieni kännääminen merkitse työn laadun heikkenemistä"

    Samaa sanoo myös moni ei-alkoholisti. Taidat olla absolutisti kun noin sekavia kirjoittelet.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


ennen oli nastempaa kirjoitti:

Paljon parempi fiilis ois työssä, kun sais ottaa "korjaavia" annoksia.
Mulle se käy, mutta työnantajalle vaan ei, " vaikka pienessä maistissa työ maisttuu paremmin",
Itellä ja muillakin rennompaa painaa duunia.

Het kun tulin duuniin Juhannuksen jälkeen, eka testit, "puhallus alkometriin ja passittivat kotiin,
Oisin saanu ajaa liikentessäkin, mutta en saanu saa tehä työtä,

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu