Potkujen kierto

Nyt kaikki työnantajat jotka haluatte eroon YTK:laisista loisista ja va...ta. Jättäkää aina vähän tilistä maksamatta ja perustelkaa "huonosti tehty työ". Eivät voi mitään, alkoivat mainostaan lakiapuaan ja sehän on ihan kusetusta. Ei ne mitään apua saa. Mutta muistakaa ei saa antaa lopputiliä muuten saa kohdella miten lystää.
7196
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 7

Vanhimmat

Läpihuuto juttu oikeudessa, ei kai kukaan ole niin avuton että tarvii tuollaisen hoitamiseen jotein apua?

Minäpä jätänkin osan töistä tekemettä, perusteena huono palkka ;)

Äänestä

Yrittäjä espoosta - milläs ilveellä sinä kutsut itseäsi yrittäjäksi? Sinähän vaikutat vain työntekijöiden kiusaajalta; sekö on yrittämistä?

Jos työ on tehty huonosti ja sinä siitä moitit, pitää kait sinullakin olla ne kriteerit eli laatujärjestelmä ja opastus, että työntekijät ymmärtää mikä siis sinun mielestä on huono ja mikä hyvä työsuoritus.

Mutta jos jätät maksamatta osan tilistä jollakin verukkeella ja työtunnit on hyväksytty, joudut varmasti maksamaan...ohjeesi oli ammattitaidoton. Katsopa alan ohjeet yrittäjäliiton sivuilta!

Äänestä
  • Meillä ei allekirjoitella papereita eikä hyväksytä työntekijän tuntilappuja millään allekirjotuksilla. Ja kuka ajaa ytk-laisen asiaa(ei kukaan). Pitää laittaa vain liittoon kuuluvat ja ytk:laiset eri urakkaporukoihin.

    Äänestä

  • Yrittäjä Espoosta Ha kirjoitti:

    Meillä ei allekirjoitella papereita eikä hyväksytä työntekijän tuntilappuja millään allekirjotuksilla. Ja kuka ajaa ytk-laisen asiaa(ei kukaan). Pitää laittaa vain liittoon kuuluvat ja ytk:laiset eri urakkaporukoihin.

    Lain mukaan onneksi sinä et saa tiedustella kuuluuko joku johonkin liittoon eikä sitä tarvitse työnantajalle missään olosuhteissa kertoakaan. Kuuluminen ammatilliseen, uskonnolliseen tms. verrattavaan ryhmään kuuluu toope yksityiselämän piiriin. Sie se et taida laista ymmärtää mittään, vaikka ikäänkuin olisit ottanut selvää. Katoha sie tuo työsyrjintä esimerkiksi, mitä sie siitä oikein oot kaveriporukoilta ottanut kuppilassa selvää?

    Toki työnantaja voi palkata yritykseensä ketä haluaa ja varmaan kannattaa palkata samanlaisia kuin itse olet, eikö niin!

    Äänestä

Sinä et yrittäjänä ole ollut koskaan. Olet pelkkä pummi.

Äänestä
  • Mistä tiedät ettet ole mulla töissä?

    Äänestä

  • Yrittäjä Espoosta Ha kirjoitti:

    Mistä tiedät ettet ole mulla töissä?

    Hah,koska yrittäjä joka vasite suunnittelee kusettavansa työntekijöitään on lakikirjaa lukenu. Siehä se vasta toope oot,sinnuu mie ekan kusettaisii.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Yrittäjä Espoosta Ha kirjoitti:

Nyt kaikki työnantajat jotka haluatte eroon YTK:laisista loisista ja va...ta. Jättäkää aina vähän tilistä maksamatta ja perustelkaa "huonosti tehty työ". Eivät voi mitään, alkoivat mainostaan lakiapuaan ja sehän on ihan kusetusta. Ei ne mitään apua saa. Mutta muistakaa ei saa antaa lopputiliä muuten saa kohdella miten lystää.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu