Siis Mitääh??? Hyvä Pam, hyvä hyvä, näinhän niitä jäseniä karkoitetaan. Nykyään jos haluat kalenterin tai työehtosopimuksen se ei enää tulekaan automaattisesti kaikille jäsenille kotiin vaan se täytyy erikseen tilata. Voi jestas mitä vielä keksitte. Mistä helvetistä maksamme kalliita jäsenmaksuja kun mitään ei saa vastineeksi, puhelimen päähän jos yrität jotain saada niin joudut tuntitolkulla kuuntelemaan jotain saakelin pimputusta!!!
Itse olen reilusti toista kymmentä vuotta jäsenmaksuja maksanut suomen kalleimpaan liittoon ja alkaa olla mitta täysi. Taitaa tämä liitto olla menneen talven lumia jo. Ei voi muuta sanoa kuin voi v...u minkä teitte?!!!
Itse olen reilusti toista kymmentä vuotta jäsenmaksuja maksanut suomen kalleimpaan liittoon ja alkaa olla mitta täysi. Taitaa tämä liitto olla menneen talven lumia jo. Ei voi muuta sanoa kuin voi v...u minkä teitte?!!!
Vastaukset 9
Vanhimmat
ny meillekin et mitä se Pam ny teki..?
Itse ymmärtäisin asian niin, että kaikki eivät edes halua kalenteria taikka työehtosopimusta niin mitäpä niitä roskiin heitettäväksi lähetetään? Ne tilaa jotka haluaa, ei liene vaikeeta.
Ja sitä paitsi tervemenoa liiton edusajistoon/hallitukseen jossa näistäkin asioista sinne valitut jäsenet päättävät jos ei meno miellytä. Ainahan sitä johonkin suuntaan tulee pyllistettyä teki mitä hyvänsä.
Tässä sulle listaa liittojen jäsenmaksuprosenteista mitä netistä keräsin. Emmä nyt tiedä, onko toi Pam suomen kallein, katso itse:
SMU 1,55
PAM 1,5
Paperi 1,4
AKT 1,6
JHL 1,33
Metalli 1,7
Raksa 1,7
Sähkö 1,4
Jos on noin vaikeeta niin vaihda liittoa, ihan sun oman mielenrauhan vuoksi.
PAM on paras liitto ikinä. Mulla ainakin kaikki asiat hoitunut loistavasti ja nopeasti =)=)
Pamihan on täysin idioottien liitto,joka tukee jotain niin vitun tyhmää kun BB-paskaa,jos kuuluisin tälläiseen pelle liittoon lähtisin nostelemaan oitis!
Uh! Erosin Pamista viisi vuotta sitten. Syy: ei tikkua ristiin laittanut kukaan siellä vaikka anelin auttamaan. Silloinen työnantaja ei suostunut maksamaan arkipyhäkorvauksia eikä lomarahoja ja lomakorvauksia, eli ihan perusjuttuja.
Koitin kysyä neuvoa mutta Päijät-Hämeessä vastaus oli, että nämä asiat työntekijät yleensä selvittävät työnantajan kanssa yhdessä. Niin varmasti, mutta nyt työnantaja ei aio maksaa, eikä selvittää! Pam ei halunnut sekaantua asiaan. Lopulta ruikutin itselleni tapaamisen ja vein kaikki paperit, sopimuksen, palkkanauhat, työvuorolistat ja maksetut liitonmaksut liittoon. Ja sain vastauksen, että kyllä mulle kuuluu arkipyhät ja lomarahat ja lomakorvaukset. Sen tiesin jo ennestään, tarvin apua miten saan ne rahat ulos sieltä työnantajalta!
Pam ei auttanut laskemaan mitä minun pitäisi saada, sitä ei myöskään tehnyt työnantaja. Lopulta sanoin työnantajalle, että joudun valitettavasti pyytämään apua Työsuojeluviranomaisilta, koska työnantaja ei maksa minulle kuuluvia korvauksia. Siinä vaiheessa työnantaja käski minun laskea itse mitä minun tulisi saada ja lähettää tiedot hänelle, koitin saada Pamista apua laskemiseen. En saanut! Pengoin nettiä, soitin äidille, laskin työkavereiden kanssa ja luin TESsiä! Pam ei suostunut tarkistamaan laskelmiani. Työnantaja lopulta maksoi laskelmieni mukaan.
Nyt uudessa työpaikassa työnantajan edustajana tiedän, miten laskelmat OLISI PITÄNYT TEHDÄ. Saamatta on vielä noin 300 euroa. Ei iso raha, mutta mahdotonta enää saada. Siispä kiiton PAM avusta!
Nyt jätät jotain kertomatta tai sitten toi kertomus on täyttä palturia.
Kyllä kait PAM auttaa jäseniään nimenomaan tuollaisissa asioissa, nehän on ihan perusjuttuja kuten itsekkin mainitset.
Ei välttämättä muuten auta.
ne kiskoo rahat jäseniltään ja thats it.
Itsekin olen sen karvaasti kokenut, apua ei todellakaan saa, vaikka on maksanut vuosia ja sitten kun apua tarvitsee, niin eipä kuulu, ei näy........
Eroaisin, mutta kun ei ole vastaavaa liittoa johon pääsisin........niin pakko kuulua johonkin.....
No äläs nyt viitsi taas joku toinenkin päästelee palturia. Kerro miten Sinua ei ole työsuhteeseesi liittyvässä asiassa autettu??
Äänstä PAMin vaaleissa ja vaikuta siihen, ketkä ovat päättävissä elimissä.