Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Lomautus + tuntipankki

    Hei,

    Saimme loppukesästä lomautuslaput käteen (niinkuin varmasti moni muukin). Yityksessämme on käytössä kuitenkin tuntipankki, johon minullakin on talletettuna noin kuukauden edestä tunteja.

    Toimitusjohtaja edellyttää lomautuksia kaikilta, tuntipankista huolimatta.

    Saako näin menetellä?

    - Pia
    21083
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    Ei mikään laki tai sopimus tuota kiellä. Lomautuksen jälkeen voit taas hyödyntää niitä pankissa olevia tuntejasi.

    Äänestä

    Lomautuksessa on useinkin tuotannolisten syiden lisäksi kysymys myös taloudellisesta tilanteesta.
    Taloudellinen tilanne ei parane sillä että työntekijä on pois pitämässä tuntipankin tunteja, mutta hänelle maksetaan palkkaa. Joten täysin laillista on lomauttaa.

    Kyseessähän on ihan sama tilanne kuin kesälomien alla, työntekijä lomautetaan jolloin palkkaa ei tarvitse maksaa sen sijaan että laitetaan työntekijät lomalle.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Pia__ kirjoitti:

    Hei,

    Saimme loppukesästä lomautuslaput käteen (niinkuin varmasti moni muukin). Yityksessämme on käytössä kuitenkin tuntipankki, johon minullakin on talletettuna noin kuukauden edestä tunteja.

    Toimitusjohtaja edellyttää lomautuksia kaikilta, tuntipankista huolimatta.

    Saako näin menetellä?

    - Pia

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu