Osaako joku sanoa, että MIKSI joitain ihmisiä aletaan savustaa ihan määrätietoisesti jo alusta saakka ulos työpaikalta? "Savustamisella" tarkoitan seläntakana juoruamista, selkään puukottamista, kyräilyä, perättömien tai reilusti liioiteltujen juttujen levittämistä tästä henkilöstä, päin naamaa vi**uilua, tahallaan tehtyjä vääriä johtopäätöksiä jne, jne. MIKSI? Mikä on kiusaajan motiivi? Mitä pahaa kukaan on tehnyt ansaitakseen tällaista?
Minkälainen henkilö tämän kohteeksi oikein joutuu? Onko kiustaun ulkonäössä, erinomaisessa osaamisessa jne jotain josta kiusaaja on kateellinen? Osaisiko kukaan auttaa...?
Minkälainen henkilö tämän kohteeksi oikein joutuu? Onko kiustaun ulkonäössä, erinomaisessa osaamisessa jne jotain josta kiusaaja on kateellinen? Osaisiko kukaan auttaa...?
Vastaukset 16
Vanhimmat
Yleensä tuntuu, että hiljaiset ihmiset joutuvat
ensimmäisenä tuomoisen hiilostuksen kohteeksi.Itsekin olin/olen tuollainen tuppisuu
ja olen sen saanut tuntea nahoissani.Kiusaamisen
syy oli kuulemma se,että olin niin hiljainen enkä pannut juurikaan vastaan.Eipä siinä paljon kaveerata halua kun kaikki ovat sinua vastaan...
Juorut kyllä sitten leviävät kulovalkean lailla,pikkuisen aina paisutellaan asiaa jotta saataisiin taas makeammat naurut.Kaikki tuntuvat olevan tuon hiilostajan puolella.Siinä samalla kun "juttu" paisui ja levisi alkoivat myös kaverit kadota.Käytännössä se tarkoitti, että minulle ei puhuttu eikä tervehditty.
Nyky suomessa on ilmeisesti niin hyvä olla, että
kun pitkästyminen uhkaa niin ajanviettä haetaan juuri tämänkaltaisista asioista.
Olen joutunut kokemaan "savustuksen" aivan omissa nahoissani!! Totesin syyksi kateuden. Savustaja itse on työskennellyt yrityksessä "lapsesta" saakka ilman koulutusta, niin kyllähän se nyt otti koville kun uhka tulee reviirille! Eli hän koki minut uhkanaan koska olen nuorempi (ja vielä nätiksikin sanovat)ja suht. hyvin koulutettu. Hän on ollut työpaikalla pomon oikea käsi jne. Miten savustus ilmeni? Eli hän oli alusta alkaen minua vastaan, puhui selän takana pahaa minkä kerkesi, yritti kéksiä väkisin pahaa sanottavaa minusta ym.ym Todella naurettavaa!! Ei paljon silloin naurattanut. Olen nyt toisessa työpaikassa eikä tarvitse nähdä silmissään tätä huonon itsetunnon omaavaa savustajaa!!!!
Sehän siinä on ,kun jotkut tepastelevat samoilla jalansijoilla koko ikänsä. Eivät osaa kuvitellakaan millaista on muualla ja esimerkiksi työttömänä
Pitkän työurani aikana olen huomannut, että työntekijän kouluttautuminen lisää kiusaamista erityisesti niiden taholta, joilla luvut ovat jääneet kesken.
On olemassa vielä paljon työpaikkoja, joissa on piktän linjan kaikkien alojen asiantuntijoita. Tällaiset henkilöt eivät oikein tykkää, kun joku päivittää tietojaan aina tutkintoon saakka ja pätevöityy todella tehtävissään.
Mielestäni koulutuksen takia kiusaaminen on typerää, koska jokaisella on mahdollisuus pätevöityä vapaa-aikanaan ja opintovapaatakin saa tarvittaessa, jos vain sinnikkyyttä riittää. Opinnot ainakin kannattaa saattaa loppuun. - Varsinkin naiset jättävät turhan helposti opintonsa kesken ja itkevät sitten, että lasten takia ei voinut... Eivät lapset kiitä äitiään siitä, että hän uhrautuu. Lapset ovat lainassa ja kasvavat yllättävän nopeasti. Opinnot ovat pääomaa, jotka lisäävät henkistä hyvinvointia ja auttavat katsomaan elämää ja maailmaa laajemmin. Koulutus ei mene koskaan hukkaan!!
PS Nykyään työtehtävät kehittyvät vinhaa vauhtia ja työnantajat osaavat arvostaa koulutusta myös palkan muodossa. Eli koulutettujen kiusaaminen ja panettelu on pikemminkin KATEUTTA, joka kannattaa jättää omaan arvoonsa!
Mirjam
Ootteko koskaan miettineet, että "savustettavassa" saattaa olla vikaa itsessäänkin. voi olla pilkunnussija, häikäilemätön tai muuten vain hankala ihminen joka vaikeuttaa muiden työntekoa jatkuvasti tiimissä. On kokemusta, nimittäin sermin takana istuu juuri sellainen bitch ja olemmekin sulkeneet koko ämmän pois tiimistä, koska emme puhu hänelle mitään enää. Lapsellista on joo, mutta jos tietäisitte koko tarinan niin ehkä tekisitte samoin.
tää on just tätä, kun naisia on lauma yhdessä - ei tule mitään!! Aina nokitaan jotakuta. Luojan kiitos minä saan työskennellä miesten kanssa ja olen todennut että se on kaikkein paras vaihtoehto - ei ole selän takana kyräilyä ja nokkimista!
Kuule kyllä asia on niin, että noita sinun "pilkunnussijoitakin" tarvitaan tiimissä. Yleensä ne ovat ne, jotka jättävät kahvit ja juorut väliin ja keskittyvät olennaiseen, eli työntekoon.Joten katso itseäsi peiliin ja kysy millä luvalla jätät jonkun pois tiimistä. Eikö silloin ole kysymys siitä, että sinä et sulata erilaisia ihmisiä?
Kyllä ne ukotkin osaavat . Ehkä ei niin noki , mutta vielä pahempaa. He puukottavat selkään.
joo, voi olla sitäkin että en siedä erilaisia ihmisiä, mutta sitä en suostu tätä ensimmäiseksi syyksi panemaan. En myöskään ole ainoa, joka tässä tiimissä ikävästi kohtelee Bitchiä - yritin ymmärtää ensin pari vuotta toisen toimintatapoja, vaan mikään ei muuttunut (päin vastoin tietty). Oma napa on lähinnä hänellä, eli muista kolleegoista ei mitään väliä, kunhan hän vain saa kaiken tahtonsa läpi. ei muuten tule kunnon tulostakaan tuolla ämmällä, nyherttä vaan jonkun pikkuhomman kimpussa tuntikausia. toivomme kaikki että Bitch lähtis pois - ei tietty lähtenyt, vaikka työnantaja tarjosi puolen vuoden palkkaa, jotta häipyis. Paha mieli ja tunnelma pilalla on ja etsinkin itse toista duunia parhaillaan. Miksi vittumaista käyttäytymistä olisi siedettävä jatkuvasti, minusta jotain rajaa sentään...
Miksi v...mäistä käytöstä on siedettävä?? Itsellä työkaverina juuri tuollainen ihminen joka keksii aina jotain sanottavaa minusta, ja vain minusta, syytä en tiedä hän on vain vaikuttanut inhoavan minua alusta alkaen. Mitään en ole hänelle tehnyt, olen käyttänyt keinoja olla ystävällinen, itsekin inhottava, mikään ei tepsi. Itse en ole silti tyypiltäni kiusaaja, koskaan ollutkaan enkä voi ymmärtää mitä nautintoa nämä "bitchit" siitä saavat. Muuta syytä en keksi itsekään kuin että omassa itsetunnossa on vikaa oltava tai kateutta. Mietin parhaillaan työstä lähtemistä, hänen kanssaan on niin vaikea tulla toimeen, oma terveys menee ennemmin. Yksi ihminen on onnistunut melkein pilaamaan haaveeni mistään pysyvästä tämän työn suhteen.
Minultakin on koko elämä pilattu. Se tapahtui lähes 30 vuotta sitten ,kun yks jätkä rupes nimittelemään ja nimittelee vieläkin mutta en ole kuulemassa. Se on tuon ryhmäurakan "ihanuus."
Kerrankin viilataan oikeassa kohtaa!
Minulla myös hyvät kokemukset työpaikoilta, joissa kumpaakin sukupuolta, miesvoittoista enimmäkseen.
Nykyajan työpaikoilla kokoonnutaan säännöllisesti lyhyin väliajoin kaikki yhdessä, päälliköitä myöten joskus, ja käydään läpi hyvin menneet hommat ja vähemmän hyvin onnistuneet. Näihin kuuluu tuotannon lisäksi myös työskentelytapojen läpikäynti.
Ketään ei jätetty ulkopuolelle "nokittavaksi". Sen verran ryhmässä itsekukin kasvoi henkisesti, kiitos hyvää esimerkkiä näyttävien päälliköitten, jotka osasivat dialogit eikä vaan käskevät monologit.
Itselläkin kokemuksia tuonlaisesta. Meidän työpaikalla on eräs natsi ja kun ei muualla pääse pallottamaan niin tekee sitä sitten duunissa.
noi oireet on olleet mun työtovereilla siitä asti kun mut ylennettiin niiden pomoksi. ennen vielä kelpasin nyt olen kaikkea sitä mistä kirjoitit ja ymmärrettävästi stressaantunut..varsinkin osaamattomuuttani on toitotettu selän takana ja joskus edessäpäinkin ja jos joku on erehtynyt mua puolustamaan niin heti on sekin leimattu yhteistuumin heikkolahjaiseksi.. älä välitä,, koeta löytää joku jolla olisi sama sävellaji kuin sulla.. kuppikunnat ne on kun jyllää ;)
hyvää kevättä ja jaksamista.
Entinen esimieheni, joka kiusasi koko tiimiä panttaamalla tietoja ja oli kertakaikkisen patalaiska, jätti kaikki työnjohdolliset asiat rempalleen. Alkoi savustaa minua pihalle, koska uskalsin viedä asiat eteenpäin ja vaadin esimiestä tilille huonoista johtamistaidoista. Puhumattakaan siitä ettei antanut riittävää ohjausta tai tietoja, jotta töitä olisi saatu hoidettua asianmukaisella tavalla.
Mustamaalasi minua selkäni takana ja lietsoi kaikki muutkin ihmiset samaan toimintaan. En saanut asiantuntija-apua ja siitä kärsivät eniten asiakkaat.