on mulla omituinen ongelma

Olen joskus laittanut Adeccolle hakemuksen, koskaan sieltä ei ole mitään tarjottu, nyt ajattelin laittaa taas, niin totta kai törmään siihen, että Adeccon tiedot ilmoittavat minun olevan jo hakijana - mutta kun minä en muista käyttäjätunnusta. Voi, voi. En kehtais ottaa yhteyttä Adeccoon - eiväthän he ole koskaan mitään tarjonneetkaan, en edes muista koska olen ollut sinne tietoni antanut, voi olla että sen jälkeen on esim. asuinalue muuttunut.
No, ei ne mulle nytkään mitään tarjoaisi.
Se näissä on, että pitäisi kaikki käyttäjätunnukset muistaa, salasananhan saa aina tilattua uuden. Miksei olis niin, että vuoden jälkeen, jos ei ole aktiivisessa suhteessa Adeccoon, niin poistuisi kaikki tiedot, Adeccoon tai siis mihin muuhun vuokrafirmaan vaan.
5421
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 5

Vanhimmat

Ei tuollaisessa ole mitään omituista eikä noloa. Sinne vaan viestiä että mitkähän ne minun tunnukseni ovat, tai minkälainen tunnuksien kyselysysteemi niillä sitten onkaan. Ihmisillä kun on nykyään sen sadan sortin eri tunnuksia eri sivustoille, niin on enemmän kuin luonnollista että jotkut katoavat vuosien varrella. Kun saat tunnukset, pääset tarkistamaan tietosi ja päivittämään ne. Itse en moista miettisi kahta minuuttia; jos elämässä jotain haluaa (mukaan lukien tieto) niin se pitää ottaa.

Kannattaa muuten luoda itselleen oma salainen lista, mihin kirjaa tunnuksensa ja salasanansa, eihän niitä muuten voi millään muistaa vuosikausia, varsinkin jos käyttää eri tunnuksia eri sivustoilla (tietoturvakysymys).

Äänestä

Muistaakseni työpaikkahakemuksen sallittu maksimi säilytysaika on 6kk. Viimeistään sen jälkeen rekisterin pitäjän on se tuhottava. Eli ei ole sallittua pitää rekisteriä ihmisistä, jotka ovat joskus meille hakeneet töihin. Tuollaisen rekisterin tarpeellisuus olisi aika vaikea perustella lain vaatimalla tavalla. En justiin nyt kyllä löytänyt missä juuri tuo säilytysaika on määrätty...

Äänestä
  • Joo, mutta ei tuota noudateta. Olen löytänyt itsestäni vuosia vanhat tiedot rekryfirmojen rekistereistä, kun olen aikojen jälkeen niiden systeemeihin kirjautunut. Että kyllä se sähköinen tieto siellä säilyy ja säilyy ja säilyy ja säilyy....................

    Äänestä

  • kun ei. kirjoitti:

    Joo, mutta ei tuota noudateta. Olen löytänyt itsestäni vuosia vanhat tiedot rekryfirmojen rekistereistä, kun olen aikojen jälkeen niiden systeemeihin kirjautunut. Että kyllä se sähköinen tieto siellä säilyy ja säilyy ja säilyy ja säilyy....................

    Minäkin olen huomannut saman. Olin rekisteröinyt CV:ni erääseen vuokrapuljuun ainakin 5 vuotta sitten. Kun sitten yritin nyt rekisteröityä uudelleen, herjasi että olin jo rekisteröitynyt ja siellähän ne 5 vuotta vanhat tiedot yhä olivat...

    Äänestä

Minä kävin vuosia sitten Adeccon Tikkurilan konttorissa täyttämässä työhakulomakkeen. Paikalla oli kaksi "virkailijaa". Kun palautin lomakkeen toiselle tyypille, tämä vilkaisi sitä ja sanoi: "et sinä minnekään töihin pääse". Sanoin että kiitos sinulle, ja lähdin pois.

En taida enää toiste hakea työtä Adeccon kautta.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


ei muista, ei muista kirjoitti:

Olen joskus laittanut Adeccolle hakemuksen, koskaan sieltä ei ole mitään tarjottu, nyt ajattelin laittaa taas, niin totta kai törmään siihen, että Adeccon tiedot ilmoittavat minun olevan jo hakijana - mutta kun minä en muista käyttäjätunnusta. Voi, voi. En kehtais ottaa yhteyttä Adeccoon - eiväthän he ole koskaan mitään tarjonneetkaan, en edes muista koska olen ollut sinne tietoni antanut, voi olla että sen jälkeen on esim. asuinalue muuttunut.
No, ei ne mulle nytkään mitään tarjoaisi.
Se näissä on, että pitäisi kaikki käyttäjätunnukset muistaa, salasananhan saa aina tilattua uuden. Miksei olis niin, että vuoden jälkeen, jos ei ole aktiivisessa suhteessa Adeccoon, niin poistuisi kaikki tiedot, Adeccoon tai siis mihin muuhun vuokrafirmaan vaan.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu