Työnantaja pimitti eläkemaksuja 17 000 henkilöltä - kasvua 50%
Eläketurvakeskus löysi vuoden 2011 tarkastuksissaan 140 miljoonaa euroa eläkevakuuttamattomia palkkoja. Luku kasvoi edellisvuodesta 50 prosenttia.
Kaikkiaan lisäselvitysten kohteeksi joutui 10 000 työnantajaa, mutta lopulta heistä 2 100 todettiin laiminlyöneen velvollisuuksiaan.
Työeläkevelvoitteiden laiminlyönnit koskivat yli 17 000 työntekijää, ja valvonnan perusteella yrittäjäeläkelain mukainen vakuutus järjestettiin vähän yli 1 000 yrittäjälle.
http://www.talouselama.fi/uutiset/tyonantaja pimitti elakemaksuja 17 000 henkilolta kasvua 50/a2088315?s=r
Siivousyritykset pimittivät miljoonia verottajalta
Kuittikauppa rehottaa pääkaupunkiseudulla siivousalalla. Helsingin poliisi on paljastanut kevään ja kesän aikana lukuisia törkeitä talousrikoksia kolmesta siivousalan yrityksestä. Työntekijöille on maksettu pimeitä palkkoja alihankintayhtiöiden kautta.
Helsingin poliisilaitoksen talous- ja omaisuusrikosyksikön tutkimuksissa on paljastunut, että jokaisessa tapauksessa yritykset ovat käyttäneet muodollisesti alihankintayhtiöitä, joiden kautta työntekijöille on maksettu pimeitä palkkoja.
Rikoksia on tutkittu törkeinä veropetoksina ja kirjanpitorikoksina. Tekaistuja kuitteja on tehtailtu noin 4,5 miljoonaa euron arvosta.
Poliisin mukaan kolmen siivousliikkeen johdossa on ollut sekä suomalaisia että ulkomaalaisia ihmisiä, mutta varsinaisen siivoustyön ovat hoitaneet suurimmaksi osaksi ulkomaalaiset henkilöt.
Työntekijät ovat siivonneet lähinnä kauppoja muita yrityksiä, mutta joukossa on myös julkisia paikkoja. Poliisi ei vielä halua julkistaa siivousyritysten nimiä eikä niiden asiakkaita.
Siivoojat paiskivat töitä kohtuuttoman pienellä palkalla
Siivoojien tuntipalkat ovat olleet viidestä kymmeneen euroa, kertoo Helsingin poliisin talousrikosyksikön johtaja, rikostarkastaja Ilkka Koskimäki. He ovat myös saattaneet olla käsityksessä, että työnantaja on vastoin todellisuutta hoitanut veroasiat kuntoon.
- Työntekijän asema on hyvin heikko. He saattavat yhtäkkiä saada kenkää töistä. Painostuskeinot voivat olla sellaisia, että voi alkaa puhua ihmiskaupasta. Näissä tutkimissamme tapauksissa ei ole saatu kuitenkaan vielä sellaista näyttöä, että voitaisiin puhua työperäisestä ihmiskaupasta.
http://yle.fi/alueet/helsinki/2011/09/siivousyritykset_pimittivat_miljoonia_verottajalta_2837071.html
Työpaikkakiusaaminen
Narsistisesti persoonallisuushäiriöiset ihmiset ovat tietenkin luonnollisesti mukana myös työelämässä työpaikoilla ja organisaatioissa. Työpaikkakiusaamisen taustalla voi piillä kiusaajan narsistiset ominaisuudet.
Narsistit voivat tehdä tuhoisaa jälkeä sekä asiajohtamista että henkilöstöjohtamista koskevalla alueella. Narsistin käytöksessä ja päätöksenteossa ovat tavallista enemmän vaikuttamassa hänen omat tarpeensa ja piilevät motiivinsa.
Yleensä ajatellaan, että vallankäyttö työpaikalla koskee sitä että valvotaan, että työ tulee tehdyksi, raporteilla on määräajat, jokaisen tulee suoriutua omasta vastuualueestaan ja työpaikan sääntöjä noudatetaan.
Vuosia jatkunut kiusaaminen on aina vakava terveysriski. Kiusaaminen, henkinen väkivalta, aiheuttaa pitkäkestoista syvää pahoinvointia ja myös fyysisiä stressioireita, jopa sairastumisia. Monesti kiusaamista ja henkistä väkivaltaa varsinkin esimiehen taholta kestetään jopa vuosia työpaikan menettämisen pelosta.
Narsistinen esimies
http://www.narsistienuhrit.info/tyopaikkakiusaaminen.html
http://www.digipaper.fi/akt/38555/index.php?pgnumb=8
Ainakin taksia työntekijänä ajavien tilanne on huono. Yleissitovaa työehtosopimusta ei ole, ja palkkoja maksetaan miten sattuu. Toiset sanovat tulevansa toimeen ”ihan mukavasti”, toiset valittavat käteen jäävän tulon olevan muutaman kympin päivässä. Eräs kuljettaja kertoi huonoimmillaan saaneensa viisi euroa koko päivän työstä. Hän kirjoittaa: ”Kuukaudessa ajan noin 17 päivää ja päivässä 10–14 tuntia. Ei ole mitään peruspalkkaa, on vain päivän ansio joka voi olla 100–370 euroa. Siitä otetaan pois alv 8% ja 35–40% provisio. Veroton ansio on 40–120 euroa päivä.”
Pääkaupunkiseudulla yleinen palkkaprosentti on siis 35% arvonlisäverottomasta kassasta. Taksiyrittäjät sisällyttävät usein sunnuntai-, ylityö-, tai vuosilomakorvaukset prosenttipalkkaan. Tämä on laitonta. Viime vuonna pääkaupunkiseudulla toimiva taksialan yrittäjä joutui maksamaan kuudelle taksinkuljettajalle 17 000 euroa maksamattomia lomapalkkoja välttääkseen oikeudenkäynnin.
http://blogit.yle.fi/mot/mika-oli-toivotonta
Eläketurvakeskus löysi vuoden 2011 tarkastuksissaan 140 miljoonaa euroa eläkevakuuttamattomia palkkoja. Luku kasvoi edellisvuodesta 50 prosenttia.
Kaikkiaan lisäselvitysten kohteeksi joutui 10 000 työnantajaa, mutta lopulta heistä 2 100 todettiin laiminlyöneen velvollisuuksiaan.
Työeläkevelvoitteiden laiminlyönnit koskivat yli 17 000 työntekijää, ja valvonnan perusteella yrittäjäeläkelain mukainen vakuutus järjestettiin vähän yli 1 000 yrittäjälle.
http://www.talouselama.fi/uutiset/tyonantaja pimitti elakemaksuja 17 000 henkilolta kasvua 50/a2088315?s=r
Siivousyritykset pimittivät miljoonia verottajalta
Kuittikauppa rehottaa pääkaupunkiseudulla siivousalalla. Helsingin poliisi on paljastanut kevään ja kesän aikana lukuisia törkeitä talousrikoksia kolmesta siivousalan yrityksestä. Työntekijöille on maksettu pimeitä palkkoja alihankintayhtiöiden kautta.
Helsingin poliisilaitoksen talous- ja omaisuusrikosyksikön tutkimuksissa on paljastunut, että jokaisessa tapauksessa yritykset ovat käyttäneet muodollisesti alihankintayhtiöitä, joiden kautta työntekijöille on maksettu pimeitä palkkoja.
Rikoksia on tutkittu törkeinä veropetoksina ja kirjanpitorikoksina. Tekaistuja kuitteja on tehtailtu noin 4,5 miljoonaa euron arvosta.
Poliisin mukaan kolmen siivousliikkeen johdossa on ollut sekä suomalaisia että ulkomaalaisia ihmisiä, mutta varsinaisen siivoustyön ovat hoitaneet suurimmaksi osaksi ulkomaalaiset henkilöt.
Työntekijät ovat siivonneet lähinnä kauppoja muita yrityksiä, mutta joukossa on myös julkisia paikkoja. Poliisi ei vielä halua julkistaa siivousyritysten nimiä eikä niiden asiakkaita.
Siivoojat paiskivat töitä kohtuuttoman pienellä palkalla
Siivoojien tuntipalkat ovat olleet viidestä kymmeneen euroa, kertoo Helsingin poliisin talousrikosyksikön johtaja, rikostarkastaja Ilkka Koskimäki. He ovat myös saattaneet olla käsityksessä, että työnantaja on vastoin todellisuutta hoitanut veroasiat kuntoon.
- Työntekijän asema on hyvin heikko. He saattavat yhtäkkiä saada kenkää töistä. Painostuskeinot voivat olla sellaisia, että voi alkaa puhua ihmiskaupasta. Näissä tutkimissamme tapauksissa ei ole saatu kuitenkaan vielä sellaista näyttöä, että voitaisiin puhua työperäisestä ihmiskaupasta.
http://yle.fi/alueet/helsinki/2011/09/siivousyritykset_pimittivat_miljoonia_verottajalta_2837071.html
Työpaikkakiusaaminen
Narsistisesti persoonallisuushäiriöiset ihmiset ovat tietenkin luonnollisesti mukana myös työelämässä työpaikoilla ja organisaatioissa. Työpaikkakiusaamisen taustalla voi piillä kiusaajan narsistiset ominaisuudet.
Narsistit voivat tehdä tuhoisaa jälkeä sekä asiajohtamista että henkilöstöjohtamista koskevalla alueella. Narsistin käytöksessä ja päätöksenteossa ovat tavallista enemmän vaikuttamassa hänen omat tarpeensa ja piilevät motiivinsa.
Yleensä ajatellaan, että vallankäyttö työpaikalla koskee sitä että valvotaan, että työ tulee tehdyksi, raporteilla on määräajat, jokaisen tulee suoriutua omasta vastuualueestaan ja työpaikan sääntöjä noudatetaan.
Vuosia jatkunut kiusaaminen on aina vakava terveysriski. Kiusaaminen, henkinen väkivalta, aiheuttaa pitkäkestoista syvää pahoinvointia ja myös fyysisiä stressioireita, jopa sairastumisia. Monesti kiusaamista ja henkistä väkivaltaa varsinkin esimiehen taholta kestetään jopa vuosia työpaikan menettämisen pelosta.
Narsistinen esimies
http://www.narsistienuhrit.info/tyopaikkakiusaaminen.html
http://www.digipaper.fi/akt/38555/index.php?pgnumb=8
Ainakin taksia työntekijänä ajavien tilanne on huono. Yleissitovaa työehtosopimusta ei ole, ja palkkoja maksetaan miten sattuu. Toiset sanovat tulevansa toimeen ”ihan mukavasti”, toiset valittavat käteen jäävän tulon olevan muutaman kympin päivässä. Eräs kuljettaja kertoi huonoimmillaan saaneensa viisi euroa koko päivän työstä. Hän kirjoittaa: ”Kuukaudessa ajan noin 17 päivää ja päivässä 10–14 tuntia. Ei ole mitään peruspalkkaa, on vain päivän ansio joka voi olla 100–370 euroa. Siitä otetaan pois alv 8% ja 35–40% provisio. Veroton ansio on 40–120 euroa päivä.”
Pääkaupunkiseudulla yleinen palkkaprosentti on siis 35% arvonlisäverottomasta kassasta. Taksiyrittäjät sisällyttävät usein sunnuntai-, ylityö-, tai vuosilomakorvaukset prosenttipalkkaan. Tämä on laitonta. Viime vuonna pääkaupunkiseudulla toimiva taksialan yrittäjä joutui maksamaan kuudelle taksinkuljettajalle 17 000 euroa maksamattomia lomapalkkoja välttääkseen oikeudenkäynnin.
http://blogit.yle.fi/mot/mika-oli-toivotonta
Vastaukset
Vanhimmat
Ei vielä vastauksia
Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.