Koska SAK herää ja alkaa suojelemaan Suomen teollisuuden työpaikkoja. 230 000 työtöntä ymmärtävät ettei SAK auta heitä mitenkään ja siirtyvät varmasti jatkossa Loimaan kassaan. Järjettömät viime vuosien palkankorotukset vieneet kilpailukyvyn verrattuna Ruotsiin. SAK ay-johtomiehet 10 000 euron kk palkoilla ja käyvät miljoona SAK :n öky mökeissä.
SAKlla on neuvotteluasemat nyt heikot, että jäsenistökin jo ymmärtää, ettei vaatimuksille ole katetta.
1.Ehdottaisin, että palkankorotuksista luovuttaisiin ja tehtäisiin osittaiset teollisuuden palkkaleikkaukset, mikäli yritysten tulokset paranisivat riittävästi palkanleikkaukset jaettaisiin vuoden lopussa Joulubonuksina, vaikka jaettaisiin osinkoja.
2. Valtion ja kuntien palkat ovat niin suuri rasite. Ne nostavat veroastetta jo yksistään. Kun suomessa n. 30 % työvoimasta julkisella sektorilla, koska siellä aletaan vähentämään turhia virkamiehiä (3 valvovaa virkamiestä yhdellä virkamiehellä. Esim. työsuojeluhallinto tekee samaja tilastoja kuin vakuutusyhtiöt työtapaturmista ei mitään järkeä esim. muitakin. Destia tehoton valtionyhtiö ja kallis jo laatuun nähden. Saksassa on vain 15 % julkishallinnonpalvelussa.
3. Nuorisopalkka, jolloin nuori työntekijä, joka ei ole valmistuessaan vielä ammattilainen. Kuin vasta on toiminut 5 vuotta alalla palkka voisi olisi 50 % pienempi kuin 5 vuotta alalla ollut, mutta nousisi vaativampien tehtävien mukaan vuosittain ja kun hän sitoutuu alalle. Tämä helpottaisi nuorison palkkaamista, kuin että nuori jäisi työttömäksi, mutta verotus suosisi vastaanottamista eikä hän jäisi sosiaalitukien varaan.
SAKlla on neuvotteluasemat nyt heikot, että jäsenistökin jo ymmärtää, ettei vaatimuksille ole katetta.
1.Ehdottaisin, että palkankorotuksista luovuttaisiin ja tehtäisiin osittaiset teollisuuden palkkaleikkaukset, mikäli yritysten tulokset paranisivat riittävästi palkanleikkaukset jaettaisiin vuoden lopussa Joulubonuksina, vaikka jaettaisiin osinkoja.
2. Valtion ja kuntien palkat ovat niin suuri rasite. Ne nostavat veroastetta jo yksistään. Kun suomessa n. 30 % työvoimasta julkisella sektorilla, koska siellä aletaan vähentämään turhia virkamiehiä (3 valvovaa virkamiestä yhdellä virkamiehellä. Esim. työsuojeluhallinto tekee samaja tilastoja kuin vakuutusyhtiöt työtapaturmista ei mitään järkeä esim. muitakin. Destia tehoton valtionyhtiö ja kallis jo laatuun nähden. Saksassa on vain 15 % julkishallinnonpalvelussa.
3. Nuorisopalkka, jolloin nuori työntekijä, joka ei ole valmistuessaan vielä ammattilainen. Kuin vasta on toiminut 5 vuotta alalla palkka voisi olisi 50 % pienempi kuin 5 vuotta alalla ollut, mutta nousisi vaativampien tehtävien mukaan vuosittain ja kun hän sitoutuu alalle. Tämä helpottaisi nuorison palkkaamista, kuin että nuori jäisi työttömäksi, mutta verotus suosisi vastaanottamista eikä hän jäisi sosiaalitukien varaan.
Vastaukset 7
Vanhimmat
Ketä kiinnostaa varattomat nuoret tai työttömät?
Lapset, maahanmuuttajat, vierastyövoima, eläkelläiset.
1. Osittaiset palkanleikkaukset vähentäisivät verokertymää, pienentäisi tulevaa eläkettä ja heiketäisivät ennestään huonossa hapessa olevaa kuntataloutta, voisi johtaa jopa veroäyrin nostoon ja olisi kotimarkkinoita näivettävä toimenpide!
2.Valtion ja kuntien työntekijät rasittavat maan taloutta työssä vähemmän kuin työttömänä, niin kallista se onkin. Julkiselta puolelta työtä voidaan tehostaa ja irtisanomisia tehdä kun teollisuudessa ja yksityisellä sektorilla on työvoiman kysyntää.
3.Nuorisopalkka voi sinulle sopia, mutta ei nuorelle valmistuneelle jolla on mahdollisesti opintovelkaa ja oma elämä elettävänä. Ei ole olemassa mitään nuorisohintaa asunnoille, lainoille, leivälle tai matkalipuille! Jos nuori asuu omassa asunnossaan eikä pyöri kenenkään nurkissa niin palkkaa pitää saada se mitä työehtosopimukset määrää!
Työehtosopimuksissa on jo nyt valmistuneelle harjoittelijanpalkka joa on 70-80% 1 palkkaryhmän palkasta ja palkka nousee alalla olo vuosien/kokemuksen mukaan,
Ammattiliitot on laitettava verolle. Ne saavat tienata maksamatta veroja. Myös ammattiliittojen subventiot pois.
Nämä tekevät noin miljardin euron loven, jonka duunari maksaa.
Mitä vapaamatkustajia ammattiliitot ovat? Ilman ammattiliittoja tässä maassa ei olisi lasten päivähoitoa, vuosilomia, vanhempainvapaata, sitä sosiaaliturvaa joka nyt jokaisella YTK:n jäsenelläkin on valtioneuvostonjäsenillä, kansanedustajilla, vuorineuvoksilla ja jopa EK toimitusjohtajalla!
Ne edut ja palkat eivät ole tulleet millään vapaamatkustamisella vaan kovalla työnteolla, lakkoilulla, "laittomilla" ja laillisilla!!
Jaahas, sitä on katsottu telkkaria. Olisit katsonut ohjelman loppuun asti....
Mistä ohjelmasta mahdat kirjoittaa?