Rovaniemi ketjuttaa laittomasti opettajien määräaikaisuuksia?

Muurolaan palkattiin juuri uusia opettajia. Määräykset olivat jälleen kerran yhden lukukauden mittaisia. Perusteena oli mukamas lukion jatkon epävarmuus.

Onkohan kysymys kuitenkin määräaikaisuuksien laittomasta ketjuttamisesta, josta viime aikoina on kunnallisten virkojen täyttämisten yhteydessä paljon puhuttu? Vaikka Muurolan lukio lopettaisikin toimintansa, niin näiden opettajien työnantaja on nykyisin kuitenkin Rovaniemen kaupunki. Eikä perusasteen (lukio ja peruskoulu) opetusta Rovaniemellä olla tietääkseni kokonaan lopettamassa.
3107
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

Työsopimuksen pitää päättyä lukukauden lopussa, jotta äitiyslomalla olevat opettajat voivat siitä sitten jatkaa "työntekoa" kesäloman ajan!

Missään muussa ammatissa näin ei voi toimia ja tästä epäoikeudenmukaisuudesta saavat määräaikaiset kärsiä!

Äänestä

Lue uusimman Opettaja-lehden päätoimittaja Laaksolan kirjoitus, niin tiedät missä mennään.

Äänestä

Juuri näin. Syyttäkää näitä vakituisia opettajia, jotka keskeyttävät hoitovapaan kesäksi, että saavat kesältä palkan ja syksyllä jäävät taas hoitovapaalle.
Muistittehan opettajille ostaa nyt keväällä herkkukoreja ja lahjakortteja, että saatte taattua lapsillenne hyvän opetuksen

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Juristit vastatkoon kirjoitti:

Muurolaan palkattiin juuri uusia opettajia. Määräykset olivat jälleen kerran yhden lukukauden mittaisia. Perusteena oli mukamas lukion jatkon epävarmuus.

Onkohan kysymys kuitenkin määräaikaisuuksien laittomasta ketjuttamisesta, josta viime aikoina on kunnallisten virkojen täyttämisten yhteydessä paljon puhuttu? Vaikka Muurolan lukio lopettaisikin toimintansa, niin näiden opettajien työnantaja on nykyisin kuitenkin Rovaniemen kaupunki. Eikä perusasteen (lukio ja peruskoulu) opetusta Rovaniemellä olla tietääkseni kokonaan lopettamassa.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu