Niin miksi ei? Pelätäänkö yrityksien katoamista ulkomaille? Tuskin. En ymmärrä miksi velvoitteen täytyy lähteä osapuolesta jolla ei ole mahdollista tehdä työllistävää päätöstä. Eikö olisi vain yksinkertaisempaa kun lainsäädännöllä määriteltäisiin yrityksille velvoite työllistää kun tulos on tietyn verran voitollista? Kai yrityksienkin täytyy lakia noudattaa?
Miksi ei yrityksiä velvoiteta työllistämään?
Joppey
4130
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 4
Vanhimmat
uusille yrityksille ei haluta, pyrokraattisia ongelmia vielä lisää mitä niitä on, ajattele jos saat tosi hyvän idean siten teet yrityksen, mutta sitten poliisi pakottaa työlistämään ihmisisiä ennen kuin jo kaikki systeemit on valmiina ja, niin että siis siittä tulee paljon ongelmia
Minun idea olisi, että kaikki yritykset jotka teettävät ylitöitä menttaliteetilla "jos et suostu tulijoita on", tulisi palkata lisää työläisiä. Jos menekkiä/tilauksia on niin paljon, ettei 8h työaika riitä on ahneutta olla palkkaamatta työvoimaa.
Sen sijaan, että pidetään palkkaorjia kahdeksan tuntia päivässä plus ylityöt, olisi parempi, että sääntönä olisi, että töitä tehdään ainakin kahdessa vuorossa: 6-12 ja 12-18. Näin työtä tekevät pysyisivät tehokkaampina ja työttömyys katoaisi. Mutta sillä tavalla ei Suomea tuhottaisi, joten siihen ei ryhdytä. Orjuuttamalla toisia ja palkkaorjuuttamalla toisia saavutetaan kurjuus nopeammin.
On se mielisairasta, että työttömiä velvoitetaan saamaan työnantaja antamaan heille työpaikka. Yhtä hyvin voisi velvoittaa jokaisen voittamaan lotossa vähintään tietyn määrän kuussa. Tai velvoittaa jokainen tienaamaan vähintään tietyn määrän ja tietysti maksamaan veroa siitä oletetusta summasta. Oma vika sittgen, jos ei suostu tienaamaan tarpeeksi eikä voittamaan lotossa eikä avauttamaan itselleen työpaikkaa. Kumpi osapuoli tässä pitäisi sulkea mielenterveyskuntoutukseen?