Veitsiluodon viimeinen "johtaja"

4.8.2020

Stora Enson Veitsiluodon tehtaiden johtaja vaihtuu. Tehtävään on nimitetty diplomi-insinööri Tero Siivola, joka vastaa koko tehdasintegraatin johtamisesta, kehittämisestä ja kilpailukyvyn vahvistamisesta.

Herran liikkeet , missä menee nyt ? muutosjohtaja , vuosi sitten yle raportoi näyttävästi... miten oikein YT , eli yhteistointa asiat tehtaalla menivätkään...eikös vajaa vuotta aikaisemmin tiedetty asiasta valvomoissa ? Siivola tiesi , mutta, kun ei huimaa niin ...kattelin herran toimia Junkkalassa lähes pari vuosikymmentä , paljon olisi kerrottavaa mutta hän itse näytti mikä on miehiään.
112123
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 11

Vanhimmat

Niin mikä nyt on aloituksen pointti?

Eihän näitä tehtaiden lakkautuksia paikallisjohtajat päätä.

Äänestä
  • tyhjästä valittaminen, tullut lähtö isältä/äidiltä peritystä suojatyöpaikasta..

    Äänestä

  • Minä ymmärsin sen mitä tuossa vuosi sitten kirjoitetussa Ylen jutussa kerrottiin.
    Jutun mukaan yhtiötä Kemissä kehitetään ja varmistetaan että tehdas pysyy kannattavana , no menikö ihan noin ja rehellisesti sanottuna kyllähän jokainen ymmärtää ettei tuossa mitään rehellistä ollut.
    Ex johtaja lähti ja likaisen työn tekijä kutsuttiin naapurista, mutta Siivola oli lopulta väärä henkilö hoitamaan juttu, mihin hänet palkattiin ?
    Ei kai noin isoa päätöstä tehty ilman pitkäaikaista suunnittelua, alasajo päätös oli jo tehty, kun uusi johtaja aloitti. Olisi kerrottu tehdasintegraation sijasta yhtiönintegraation kehittämisestä, kuten nyt kai tehtiin. Jutusta sai käsityksen että Stora jatkaa juurikin Veitsiluodon tehtaiden kehittämistä ja tuotannon ylläpitoa.
    Siivolan rooli taisi olla ihan vaan takarivissä, koska yhtiön johtaja etelästä tuli Kemiin kertomaan sen lopullisen lopettamispäätöksen.
    .

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Minä ymmärsin sen mitä tuossa vuosi sitten kirjoitetussa Ylen jutussa kerrottiin.
    Jutun mukaan yhtiötä Kemissä kehitetään ja varmistetaan että tehdas pysyy kannattavana , no menikö ihan noin ja rehellisesti sanottuna kyllähän jokainen ymmärtää ettei tuossa mitään rehellistä ollut.
    Ex johtaja lähti ja likaisen työn tekijä kutsuttiin naapurista, mutta Siivola oli lopulta väärä henkilö hoitamaan juttu, mihin hänet palkattiin ?
    Ei kai noin isoa päätöstä tehty ilman pitkäaikaista suunnittelua, alasajo päätös oli jo tehty, kun uusi johtaja aloitti. Olisi kerrottu tehdasintegraation sijasta yhtiönintegraation kehittämisestä, kuten nyt kai tehtiin. Jutusta sai käsityksen että Stora jatkaa juurikin Veitsiluodon tehtaiden kehittämistä ja tuotannon ylläpitoa.
    Siivolan rooli taisi olla ihan vaan takarivissä, koska yhtiön johtaja etelästä tuli Kemiin kertomaan sen lopullisen lopettamispäätöksen.
    .

    Sellaista se on isoissa pörssiyhtiöissä. Ei paikallisjohdolla ole muuta, kuin juoksupojan rooli.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Sellaista se on isoissa pörssiyhtiöissä. Ei paikallisjohdolla ole muuta, kuin juoksupojan rooli.

    Olisihan se aika outoa jos paikallisjohto tekisi päätöksiä ohi pääkonttorin.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Olisihan se aika outoa jos paikallisjohto tekisi päätöksiä ohi pääkonttorin.

    Joo eihän tässä nyt olekaan kysymys kuka tekee päätöksiä, ymmärsin että Siivolan ,
    rooli olis ollut paikallsjohtaja joka kuuntelee molempiin suuntiin ja raportoi sitten niiden pohjalta pääkonttoria, varmaan niin tehnytkin? mutta kuitenkin mykkänä oli vuoden paikallistasolla.
    Olisi ollut reilua seistä "rouva ison päättäjän" kanssa rinta rinnan kertomassa lakkautuspäätöksestä työntekijä /toimihenkilö ryhmille. Se tässä minusta outoa oli ettei näin tapahtunut. Useasti törmätään tämmöiseen "johtaja ongelmaan", vakanssi otetaan vastaan mutta ikävät asiat eivät näköjään kuulu työnkuvaan.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Joo eihän tässä nyt olekaan kysymys kuka tekee päätöksiä, ymmärsin että Siivolan ,
    rooli olis ollut paikallsjohtaja joka kuuntelee molempiin suuntiin ja raportoi sitten niiden pohjalta pääkonttoria, varmaan niin tehnytkin? mutta kuitenkin mykkänä oli vuoden paikallistasolla.
    Olisi ollut reilua seistä "rouva ison päättäjän" kanssa rinta rinnan kertomassa lakkautuspäätöksestä työntekijä /toimihenkilö ryhmille. Se tässä minusta outoa oli ettei näin tapahtunut. Useasti törmätään tämmöiseen "johtaja ongelmaan", vakanssi otetaan vastaan mutta ikävät asiat eivät näköjään kuulu työnkuvaan.

    Samantekevää lopputuloksen kannalta.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Samantekevää lopputuloksen kannalta.

    Näin on. Ja tiedotuksen järjestäminen on täysin stora enson sisäinen asia.

    Äänestä

Näion,keulakuva ja saaren viestipoika se on.

Äänestä

Osoittaako se johtajuuden puutetta, ettei ollut kantamassa eturivissä vastuuta kun asiasta kerrottiin - vai pelkästään v**tuksen määrää siitä, että on höynäytetty hommaan väärillä lupauksilla tehtaan kehittämeksi kun päätös lakkauttamisesta on tehty jo etukäteen muualla. Tarvittiin hetkeksi tilalle hyväntahtoinen hölmö kun edellinen johtaja sai suojatyöpaikan Oulun yksiköstä.

Äänestä

Kyllä siivola tiesi mihin hommaan ryhtyi.raha puhuu,yksi diilihän tämmöinen on muiden joukossa.normaalia urakehitystä tämmöinen on.aina tehtaan johtaja on omistajan päätösten viestittäjänä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Anonyymi kirjoitti:

4.8.2020

Stora Enson Veitsiluodon tehtaiden johtaja vaihtuu. Tehtävään on nimitetty diplomi-insinööri Tero Siivola, joka vastaa koko tehdasintegraatin johtamisesta, kehittämisestä ja kilpailukyvyn vahvistamisesta.

Herran liikkeet , missä menee nyt ? muutosjohtaja , vuosi sitten yle raportoi näyttävästi... miten oikein YT , eli yhteistointa asiat tehtaalla menivätkään...eikös vajaa vuotta aikaisemmin tiedetty asiasta valvomoissa ? Siivola tiesi , mutta, kun ei huimaa niin ...kattelin herran toimia Junkkalassa lähes pari vuosikymmentä , paljon olisi kerrottavaa mutta hän itse näytti mikä on miehiään.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu