Onko pakko mennä? Mitään mainintaa asiasta ei viestissä ollut.
t työtön
Tuli meili jostain UusioUra-rekrymessuista
3
139
Vastaukset
- Anonyymi
Ei ole. Viesti poistettu. En ymmärrä syytä.
- Anonyymi
Rekrytapahtumat eivät ole pakollisia tapahtumia, mutta jos kyseisessä tapahtumassa on itselle kiinostavan alan firmoja niin ei ole mikään huono idea mennä sinne.
- Anonyymi
Ei ole pakko. Mutta kannattaa ehdottomasti katsoa lista osallistuvista firmoista, jos niiden tarjoamat työmahdollisuudet ja verkostoituminen kiinnostavat. Tällä kertaa näyttäisi olevan useita oppilaitoksia, jotka tarjoavat tutkinto-opintoja sekä lyhyempiä kursseja. Kävin ensimmäisillä UusioUra-messuilla 5v sitten, ja siellä haettiin erityisesti siivoojia, taksikuskeja ja sote-työntekijöitä, sekä oli tietoiskuja eläkkeelle siirtymisestä. Nyt on vähän toisenlainen kokonaisuus.
Ketjusta on poistettu 2 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Suomen kansa haluaa Antti Lindtmanista pääministerin
Lindtman on miltei tuplasti suositumpi kuin etunimikaimansa Kaikkonen. Näin kertoo porvarimedian teettämä kysely. http2504526Vain 21% kannattaa Lindtmania pääministeriksi
se on selvästi vähemmän kuin puolueen kannatus, mites nyt noin?1242961Miten löydän sinut
Ja saan sanottua kaiken mitä haluan sinulle kertoa? Ja kuinka kuuntelisit minua sen hetken? Kuinka voin ilmaista sen mit412722Yöllinen autolla kaahari Heinolan seudulla
Asukkaita häiriköivän nuoren herran autokaahaus keskustelu poistettu, onko jokin hyvävelijärjestelmä käytössä ?741700Vaikea tilanne
Hieman kolkuttaa omatuntoa, kun on osoittanut kiinnostusta väärää naista kohtaan. En ymmärrä miten toinen on voinut te1051543Jouluksi miettimistä: kuka tai mikä valmistaa rahan?
Nyt kun on ollut vääntöä rahasta ja eritoten sen vähyydestä, niin olisi syytä uida rahan alkulähteille, eli mistä se syn171437- 521285
- 921216
Julkinen sektori on elänyt aivan liian leveästi yli varojensa!
Viimeisen 15 vuoden aikana julkisen puolen palkat ovat nousseet n. 40%, kun taas yksitysellä sektorilla vain n. 20%. En2021067- 471055