Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    vastaanottaja kun sitä ei tiedä

    Mitä pitäisi pistää avoimeen työhakemukseen - kirjekuoren osoitteeseen ja hakemuksen vastaanottajaan, kun työnantaja ei ilmoita henkilöiden nimiä yhteystiedoissaan?

    Firman Internet-sivuilta ei löydy yhdenkään henkilön yhteystietoja eikä nimiä. Uutisista löytyi kyllä toimitusjohtajan nimi... Yrityksessä on noin 90 työntekijää, joten toimitusjohtaja voi olla jo vähän väärä henkilö lukemaan työhakemuksia. Firman postiosoite on toki selvillä.


    Pitäiskö tuossa tapauksessa pistää vastaanottajaksi pelkästään tuo firman nimi? Vai joku 'Työhönotto' tms.?
    3836
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    - katsoa puhelinluettelosta?
    - käydä juttelemassa firman vastaanottovirkailijan kanssa ja kysyä häneltä?
    - soittaa vaihteen puhelinnumeroon tai jollekin sopivalle henkilölle kysyäksesi häneltä?
    Voisit saada paljon muutakin hyödyllistä tietoa samalla.

    Epävarmempi ratkaisu voisi olla laittaa kirjeesi päälle sellaiset tiedot, että se kulkisi oikealle henkilölle. Esim. Avoin työpaikkahakemus ... osastolle tai ... tehtäviin tai ... asiantuntijalta tms.

    Onnea ja reipasta mieltä työnhakuun.

    Äänestä

    • Soita vaan vaihteeseen ja kysy kuka vastaa asiasta. Ei sinun tarvitse kuin kysyä nimi sieltä.

      Jos kirjoitat pelkästään avoin hakemus, ei se ole hyvä. Kun itsekin olen postin käsittelyssä ollut. Siellä on ollut harjoittelijoita tai uusia työntekijöitä, jotka eivät osaa laittaa oikealle henkilölle vaan laittavat suoraan "ylipäällikölle", joka yleensä ei niitä noteeraa, vaan jättää pöydälle lojumaan.

      Äänestä

    Laita yrityksen nimen alle sana, työhönotto tai jos haet tiettyä paikkaa niin osoitteen viereen vasemmalle erileen sitaatteihin "työhönotto" tai esim "kassamyyjän paikka".

    Jos tosissasi aijot töihin niin vie itse kirje perille mutta varaudu myös että saatat päästä heti haastatteluun.

    Muista kuva itsestäsi hakemukseen.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    pwwerv kirjoitti:

    Mitä pitäisi pistää avoimeen työhakemukseen - kirjekuoren osoitteeseen ja hakemuksen vastaanottajaan, kun työnantaja ei ilmoita henkilöiden nimiä yhteystiedoissaan?

    Firman Internet-sivuilta ei löydy yhdenkään henkilön yhteystietoja eikä nimiä. Uutisista löytyi kyllä toimitusjohtajan nimi... Yrityksessä on noin 90 työntekijää, joten toimitusjohtaja voi olla jo vähän väärä henkilö lukemaan työhakemuksia. Firman postiosoite on toki selvillä.


    Pitäiskö tuossa tapauksessa pistää vastaanottajaksi pelkästään tuo firman nimi? Vai joku 'Työhönotto' tms.?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu