johtajakin on

ihminen

Oma näkemykseni on ettei kannata olla liian avoin.Johtajan taidoista riippuu hölötätkö yli asiallisen linjan. Itse syyllistyin ja puhuin asioita joita olisi kannattanut pitää omana tietona ja painaa nahkoihinsa.Myös johtaja on ihminen ja syyllistyy virheisiin --voi heittää rapaa silmille-- kun tilanne tavalla tai toisella tulee.

4

1159

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • tällöin semmosta mitä minun...

      ei pitäisi tietää. Pitää vaan osata olla luottamuksen arvoinen ja pitää pää kiinni. Sitä paskanheittoa ei minun tapauksessani tarvitse pelätä sillä tuotannon avainhenkilönä olemme melkein samalla viivalla. Vaikka esimieheni onkin minua nuorempi ,pidän häntä minua henkisesti ylempänä. Neuvon jos sitä kysytään ja jos ollaan menossa aivan metsään kysyn onko hän aivan varma tästä.

    • sitähän

      varten sulle maksetaankin parempaa liksaa. Itse en kunnioita johtajiani paskaakaan, kun koko ajan vaaditaan enemmän ja enemmän tekemään rahaa pomo äijän taskuun mutta siltikään ei olla valmiita korottamaan meidän paskasen työntekijöiden palkkoja.
      Tänäänkin meinas hirttää totaalisesti kiinni, kun ulkona oli noinkin hyvä sää ja joutu jäämään yli töihin ettei sais huomenna kuunnella lisää vittuilua. Onko se teidän johtajien jotenkin vaikeata ymmärtää ettei meitä loppujen lopuksi kiinnosta paskaakaan teidän aika taulut taikka tavotteet. Jotkut vanhemmat ressukat joutuvat nöyristelemään teitä, kun ovat tyhmyyksissään menneet velkaantumaan.

    • mielipiteeni

      on, että pomon pitäisi ainakin olla avoin omalle tiimilleen.
      Ei kannata eikä tarvi kertoa kaikkea tuotantoon tai "ulkopuolisille" työntekijöillekkään, mutta kertoisi nyt edes jotain omalle tiimilleen.

      Olisi kiva tietää tulevaisuudensuunnitelmista ja kehityksestä, jotta voisi pyrkiä kehittämään omaakin työtä sen mukana, mutta ikävä kyllä ei meillä ainakaan juuri mitään saa tietää.

      Uuusi kaverikin aloittaa, mutta kellään ei tunnu olevan tarkkaa tietoa mitä tämä kaveri alkaa tulevaisuudessa tekemään ja hyvä se siinä sitten uutta henkilöä opettaa kun ei tiedä mitä hän tulee edes tekemään.

      Johtajia on mielestäni kahta lajia...Vanhan tavan "sotilasjohtajia" ja uuden tavan "avoimia" johtaja.
      Itse arvostan enemmän uuden tavan johtajia.

      • tähän päivään

        Uusin tyyli on painaa tekijät tekemään mahollisimman vähillä panostuksilla, nyt on väkeä ja vara mällätä. Pitää vain osata valita ne nöyrät ja velkaiset jotka tekee kyselemättä. Se "avoin" vaihe oli vaan jotain tilannekartoitusta varten edellisen komentotyylin jälkeen. Ainakin se loppui kuin seinään.


    Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.

    Luetuimmat keskustelut

    1. Kumpi vetoaa enemmän sinuun

      Kaivatun ulkonäkö vai persoonallisuus? Ulkonäössä kasvot vai vartalo? Mikä luonteessa viehättää eniten? Mikä ulkonäössä?
      Ikävä
      92
      1826
    2. Ei se mene ohi ajan kanssa

      Näin se vaan on.
      Ikävä
      85
      1272
    3. Tavoitteeni onkin ärsyttää

      Sua niin turhaudut ja unohdat koko homman
      Ikävä
      110
      1133
    4. Tunnistebiisi

      Laita joku tunnistebiisi, niin tiedän ett oot täällä ja kaipaat ehkä mua
      Ikävä
      76
      1017
    5. Taidat tykätä linnuista paljon

      Mikä on sun lemppari ☺️😉🥹🦢🐦‍⬛🦉🦜🦚
      Ikävä
      105
      919
    6. Okei nyt mä ymmärrän

      Olet siis noin rakastunut, se selittää. Onneksesi tunne on molemminpuolinen 😘
      Ikävä
      56
      848
    7. Miks käyttäydyt noin?

      Välttelet kaikkia kohtaamisia...
      Ikävä
      47
      761
    8. Ei sun tarvi jännittää enää

      en yritä enää mitään. Tiedän että olin mauton ja sössin kaiken.
      Ikävä
      36
      752
    9. Olen huolissani

      Että joku päivä ihastut/rakastut siskooni. Ja itseasiassa haluaisin, ettei hän olisi mitenkään sinun tyyppiäsi ja pitäis
      Ikävä
      47
      701
    10. Minkälainen ääni mulla on mies

      Sinun mielestä?
      Ikävä
      33
      683
    Aihe