piiloylityöt

Et voi kuin syyttää itseäsi jos tulet 10min ennemmin ja teet ilmaiseksi.
Ota liiton lakimieheen yhteys - voitat heti tapauksen tai vie oikeuteen niin voitat varmasti.
Tai sitten teen ilmaiseksi.

Näitä "pomon pelkääjiä" Suomi täynnä ja valittavat vaan kun tekevät ilmaiseksi töitä.

Itse en ole tehnyt 25 vuoteen enkä tule tekemään vaikka tulis kenkää, ei mikään firma ole vielä kennkää antanut jos sanon että maksakaa palkka jos teen ylitöitä.

elämä on valintoja täynnä

Älä tule kirjoitti:

Et voi kuin syyttää itseäsi jos tulet 10min ennemmin ja teet ilmaiseksi.
Ota liiton lakimieheen yhteys - voitat heti tapauksen tai vie oikeuteen niin voitat varmasti.
Tai sitten teen ilmaiseksi.

Näitä "pomon pelkääjiä" Suomi täynnä ja valittavat vaan kun tekevät ilmaiseksi töitä.

Itse en ole tehnyt 25 vuoteen enkä tule tekemään vaikka tulis kenkää, ei mikään firma ole vielä kennkää antanut jos sanon että maksakaa palkka jos teen ylitöitä.

elämä on valintoja täynnä

Lue lisää

Sama juttuhan se on melkein joka paikassa. Itsekin tulen töihin aina n vartin ennen työajan alkua, koska kaikkien sovellusten ja ohjelmien käynnistämiseen menee tuo kymmenisen minuuttia. Tasalta pitää aloittaa puheluiden vastaanottaminen. Ihan normaalikäytäntö.

Kun kone raksuttelee softaa auki, kipaisen hakemassa parit kahvit ja nappaan eväät valmiiksi esiin. Sitten lukaisen privameilit ja aloitan työnteon.

Kyllä se ainakin kaikissa paikoissa, missä minä olen ollut töissä on ollut niin, että päällysvaatteet otetaan pois omalla ajalla, samoin käydään veskissä yms.

Eihän töistä pääse koskaan lähtemäänkään heti vuoron loputtua. Kyllä siinäkin ohjelmien sulkemisessa ja hommien päättämisessä menee aina muutamat minuutit talolle. So what. Sellaista se on.

Minulla nyt onkin ikää jo 40 ja kokemusta monelta eri alalta. Pahinta oli olla opettajana. Sitä omalla ajalla tehtävää työtä ei korvaa mikään. Siksi lopetin.

normaali työntekijä kirjoitti:

Sama juttuhan se on melkein joka paikassa. Itsekin tulen töihin aina n vartin ennen työajan alkua, koska kaikkien sovellusten ja ohjelmien käynnistämiseen menee tuo kymmenisen minuuttia. Tasalta pitää aloittaa puheluiden vastaanottaminen. Ihan normaalikäytäntö.

Kun kone raksuttelee softaa auki, kipaisen hakemassa parit kahvit ja nappaan eväät valmiiksi esiin. Sitten lukaisen privameilit ja aloitan työnteon.

Kyllä se ainakin kaikissa paikoissa, missä minä olen ollut töissä on ollut niin, että päällysvaatteet otetaan pois omalla ajalla, samoin käydään veskissä yms.

Eihän töistä pääse koskaan lähtemäänkään heti vuoron loputtua. Kyllä siinäkin ohjelmien sulkemisessa ja hommien päättämisessä menee aina muutamat minuutit talolle. So what. Sellaista se on.

Minulla nyt onkin ikää jo 40 ja kokemusta monelta eri alalta. Pahinta oli olla opettajana. Sitä omalla ajalla tehtävää työtä ei korvaa mikään. Siksi lopetin.

Lue lisää

Olet ilmeisesti kuukausipalkkainen työntekijä. Voit surffailla työaikana netissä ja hoitaa omia asioitasi. Tuntipalkkaisilla palkka perustuu siihen, että tekee työtä tietyn ajan. Silloin palkka pitäisi maksaa koko (todellisesta) työajasta.

aloittaja kirjoitti:

Olet ilmeisesti kuukausipalkkainen työntekijä. Voit surffailla työaikana netissä ja hoitaa omia asioitasi. Tuntipalkkaisilla palkka perustuu siihen, että tekee työtä tietyn ajan. Silloin palkka pitäisi maksaa koko (todellisesta) työajasta.

Lue lisää

On kuukausipalkka. Mutta: työaika alkaa vasta siitä, kun on saanut koneen käyntiin, kaikki ohjelmasovellukset pyörimään ja saanut kirjauduttua valvonta-ohjelmistoon.
Teen puhelintyötä. Tauolle saa poistua vain listaan merkittynä aikana. Samoin ruokatauko on etukäteen merkitty.
Vuoroja ei voi toivoa kuin äärimmäisessä hädässä ja riippuu tuurista, onnistuuko.

Palkka maksetaan tosiaan tasan tehdystä työajasta. Jos myöhästyy töistä, sen saa tehdä sisään vasta kun on resurssipula. Eli ei suinkaan silloin samana päivänä.

Tämä on kirjoitettu samalla puhelimeen puhuen. Puheluiden kestoa ja seuraavan puhelun ottamisen aloittamista seurataan myös, joten ei voi roikottaa puhelua vaan pitää ripeästi palvella seuraava. Mutta tämä on nykyajan työelämää. Työtehoa mitataan.

Kyllä jokaisesta ehtdystä minuutistakin pitää korvaus maksaa. Se ei ole mitään vahvuutta jos antaa toisen hyväksi käyttää, päin vastoin. Jos firma on siihen tilaan ajettu, että se tuottaa tappiota niin silloin sen aika on yksinkertaisesti ohitse tai toimintaa tehostettava, mikäli se on mahdollista. Entäpäs jos firmalla menee hyvin ja voittoa tulee niin silti porukaa pistetään pellolle ja harvat firmat muistavat työntekijää niistä ilmaseksi tehdyistä tunneista vaikka olisi tehty huipputulos.

Nykyisin työnantajista osa ei välitä noudattaa edes lakia, kun kyseessä on ylityöt. Tavallisella tuntipalkalla teetetään ja myöhemmin pidetään vapaina ylityötunnit-eikä tietenkään korotettuina. Näin ainakin matalapalkka-aloilla. Yrittäjällä on yrittäjän riski. Jos riski lankeaa, on siitä mahdollisuudesta ollut tietoinen aloittaessaan yrittämisen. Samalla tavalla työntekijä on työn aloittaessaan tietoinen työn loppumisen riskistä. Minusta kaikenlainen vastakkainasettelu työntekijä/-antaja on turhaa ja keinotekoistakin. Kun pelataan puolin ja toisin reilusti on molemmilla hyvä olla. Työnantaja maksaa ylityökorvaukset napisematta ja työntekijä tekee työnsä tasan sovittuna työaikanaan ja hyvällä työmoraalilla. Molemmat noudattavat samaa moraalia tauoissa. Jos tupakkatauot on sallittuja niin annettakoon ne myös tupakoimattomille (joita on valtaosa).

Mitä moraalia itse edustat polkemalla suohon ihmiset, joita et suvaitse? Juuri tuollaiset "suohonpolkijat" saavat aikaan huonon ilmapiirin yrityksissä. Huono työilmapiiri=huono tuottavuus (tämä vain siksi että raha on monelle se ainoa asia jota ymmärtävät). Rahaa yrittäjälle tulee motivoituneista ja hyvällä kannustetuista ja tasaarvoisesti kohdelluista työntekijöistä (joita myös ihmisiksi kutsutaan). Tunnen pienyrittäjiä, jotka kohtelevat muutamia työntekijöitään arvostavasti ja pärjäävät hyvin bisneksessä. Tiedän myös tapauksen, josta poislähteneet ja huonosti kohdellut ihmiset puhuvat pahaa aina tarpeen tullen. Näin tämä yritys ei saa koskaan kaikkia parhaita hakijoita omalta alaltaan. Paha kello kauas kuuluu.

Just noin. Olen oikeasti täysin samaa mieltä kanssasi. Aivan raivostuttavaa uikutusta. Onko alkuperäisen kysymyksen esittäjä sitten itse AINA 100%:n tehokas? -Tuskin! Jotain rajaa tyhmyydessäkin.

Mitä sä iniset jos saa kysyä? Totta kai palkka kuuluu maksaa noista 10-minuuttisista! Itse olin jokin vuosi sitten vastaavassa ja kyllä ne huomioitiin.silti jopa firma pysyi pystyssä! Kyllä se on niin että työntekijä on palkkansa ansainnut!