Niin tehdäänpä nyt lista, mitä vuokraorjafirmoihin lainvoimalla pakotettujen pitää ottaa huomioon. Ja mikä ainakin vielä heille lain mukaan kuuluu.
Eli noita asioita, jotka saa hyvällä omallatunnolla tarkastaa tulevalta vuokraorjatyöfirmalta ja vaatia työsopimukseen listattvaksi on ainakin:
-Palkka TES mukainen.
-Minkälainen työterveyden hoito.
-Sopia tarkkaan tuntimäärät, mitä vuokratyöfirma joutuu järjestään. Eli ei ainakaan vähempää työtunteja/viikko mitä on sovittu.
-Suojavarusteet ja koulutus mitä työ vaatii.
-Kortit ja luvat mitä vuokraorjafirman pitää kustantaa.
-Ylityökorvaukset.
-Lomat.
-Sairaslomakorvaukset.
Ja mitä vielä vai oliko tossa listassa jotain mitä ei voida lain mukaan vaatia vuokraorjafirmalta sopimukseen.
Ja nuo kaikkihan on saatava sopimukseen, koska tulavan vuokraorjan puolia ei pidä ammattiliitot eikä sen puoleen suomen lakikaan. Jollei asiasta ole mitään mustaa valkoisella ja nimet alla.
Eli noita asioita, jotka saa hyvällä omallatunnolla tarkastaa tulevalta vuokraorjatyöfirmalta ja vaatia työsopimukseen listattvaksi on ainakin:
-Palkka TES mukainen.
-Minkälainen työterveyden hoito.
-Sopia tarkkaan tuntimäärät, mitä vuokratyöfirma joutuu järjestään. Eli ei ainakaan vähempää työtunteja/viikko mitä on sovittu.
-Suojavarusteet ja koulutus mitä työ vaatii.
-Kortit ja luvat mitä vuokraorjafirman pitää kustantaa.
-Ylityökorvaukset.
-Lomat.
-Sairaslomakorvaukset.
Ja mitä vielä vai oliko tossa listassa jotain mitä ei voida lain mukaan vaatia vuokraorjafirmalta sopimukseen.
Ja nuo kaikkihan on saatava sopimukseen, koska tulavan vuokraorjan puolia ei pidä ammattiliitot eikä sen puoleen suomen lakikaan. Jollei asiasta ole mitään mustaa valkoisella ja nimet alla.
Vastaukset 3
Vanhimmat
Sairaus/laiskottelu-lomat vähennetään ansaituista lomapäivistä jollei kyse työtapaturmasta.
ei Sika Porvari syö kinkkua... ainkakaan Vuokra Sika Porvari :D
http://www.vuokratyo.org/