Tehyn palkkataistelun vaikutus ei tehyläisiin?

Hyvää iltaa!

Olen sairaanhoitaja mutta en kuulu toistaiseksi tehyyn (vain työttömyyskassaan).

KYSYMYS??
Jos tehy saa (toivottavasti saa) vaateensa läpi, niin näkyykö vastaava palkankorotus myös EI tehyläisten palkkapussissa???

Voisin kyllä liittyä jäseneksi asian läpimenemisen tukemiseksi.
9503
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 9

Vanhimmat

jos vain on riittävästi väkeä vaatimuksen takana. Ilmaiseksi korotusta ei saada. Siksi juuri nyt on tärkeää kuulua liittoon ja olla vahvana muiden mukana vaikka irtisanoutumassa. Käy liiton sivuilla.

Äänestä

lähihoitaja liittyy tehyyn ei se silti saa sairaanhoitajille haettavaa 24%

Äänestä
  • palkkavaateet ja kommentoi vasta sitten.

    Äänestä

eivät tule nostamaan ei tehyläisten palkkaa. Voisiko se tosiaankin toimia tällä tavoin, kun kuitenkin kunta on heidän kaikkien työnantaja?? Periaatteessa se kai on mahdollista mutta onko näin koskaan tapahtunut??

Äänestä
  • sopimusta Tehyläisten palkoista. Siis kaikkien, jotka kuuluvat Tehyyn. Myös lähihoitajien. Ihmetyttää, että toisille riittää suosiolla rassukkaliiton pienempi palkankorotus. Se veronalainen ruhtinaallinen jouluraha taisi saada vähän liikaa painoarvoa niiden ihmisten silmissä, jotka ajattelevat asioita ainoastaan kahden kuukauden aikavälillä.

    Äänestä

  • neuvottelee kirjoitti:

    sopimusta Tehyläisten palkoista. Siis kaikkien, jotka kuuluvat Tehyyn. Myös lähihoitajien. Ihmetyttää, että toisille riittää suosiolla rassukkaliiton pienempi palkankorotus. Se veronalainen ruhtinaallinen jouluraha taisi saada vähän liikaa painoarvoa niiden ihmisten silmissä, jotka ajattelevat asioita ainoastaan kahden kuukauden aikavälillä.

    Kyllä työnantaja maksaa samasta työstä saman peruspalkan, ei sen mukaan, mihin liittoon työntekijä kuuluu. Mutta onhan se tietysti liiton kannalta katsottuna väärin, että edut otetaan kyllä vastaan, muttei niiden saamiseksi tehdä mitään.

    Äänestä

  • samasta työstä. kirjoitti:

    Kyllä työnantaja maksaa samasta työstä saman peruspalkan, ei sen mukaan, mihin liittoon työntekijä kuuluu. Mutta onhan se tietysti liiton kannalta katsottuna väärin, että edut otetaan kyllä vastaan, muttei niiden saamiseksi tehdä mitään.

    sitten sen, että Superilaiset lähihoitajat saavat ns. kinkkurahan ja Tehyläiset lähihoitajat ei? Ja Superilaiset saavat sitten päälle vielä Tehyn taistelemat palkankorotukset, niinkö? Uskotko, että menee niin, että toinen uhrautuu palkkojen puolesta ja toinen ottaa hyödyn ilmaiseksi? Super teki törkeästi kävellessään TNJ:n yli (säännöissä sanotaan selvästi, että toinen ei voi allekirjoittaa sopimusta ilman toista) ja saa kantaa vastuunsa siitä. Saatte vielä nähdä, että Super on kohta historiaa, kun pöly tämän mylläkän jäljiltä laskeutuu.

    Äänestä

  • selität kirjoitti:

    sitten sen, että Superilaiset lähihoitajat saavat ns. kinkkurahan ja Tehyläiset lähihoitajat ei? Ja Superilaiset saavat sitten päälle vielä Tehyn taistelemat palkankorotukset, niinkö? Uskotko, että menee niin, että toinen uhrautuu palkkojen puolesta ja toinen ottaa hyödyn ilmaiseksi? Super teki törkeästi kävellessään TNJ:n yli (säännöissä sanotaan selvästi, että toinen ei voi allekirjoittaa sopimusta ilman toista) ja saa kantaa vastuunsa siitä. Saatte vielä nähdä, että Super on kohta historiaa, kun pöly tämän mylläkän jäljiltä laskeutuu.

    Se mihin liittoon kuuluu ei takaa sitä, että työsuhteessa noudetetaan juuri liittosi työehtosopimusta. Palkka ja etuudet tulevat sen työehtosipumuksen mukaan mitä työpaikalla millekin tehtävälle noudatetaan.
    Se mitä lukee työsopimuksessasi kertoo mitä työehtosopimusta noudatat.

    Äänestä

  • Saman palkan. Tuo menisi työantajalta syrjinnän puolelle mikäli tiettyyn liittoon kuuluminen vaikuttaa palkkaan.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Tietämätön????? kirjoitti:

Hyvää iltaa!

Olen sairaanhoitaja mutta en kuulu toistaiseksi tehyyn (vain työttömyyskassaan).

KYSYMYS??
Jos tehy saa (toivottavasti saa) vaateensa läpi, niin näkyykö vastaava palkankorotus myös EI tehyläisten palkkapussissa???

Voisin kyllä liittyä jäseneksi asian läpimenemisen tukemiseksi.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu