Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Lady Line ja sopimuksen päättyminen?

    Minulla loppuu sopimus Lady Lineen 31.1.2008. Olin yllättynyt kuullessani, että sopimus olisi pitänyt vielä itse irtisanoa kuusi viikkoa ennen sopimuksen loppumista. Viime syksynä tiedän käytännöön olleen se, että pari viikkoa ennen sopparin loppumista riitti irtisanomisajaksi. En harmikseni löydä omaa sopimuskappalettani mistään, joten en tiedä miten tämä asia oikeasti on. Onko kenelläkään kokemusta asiasta? Ihmetyttää vain, että miten syksyllä on homma toiminut noin ja nyt onkin jo eri säännöt.
    1453
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Lady Line sopimuksessa lukee kyllä tuo kuusi viikkoa, eli valitettavasti kuntoklubisi on oikeassa...eli kuuden viikon irtisanomisaika. Toivottavasti tästä apua...Ja ymmärtääkseni kyseinen aika johtuu siitä, että on paperihommia joita ei ihan muutamassa viikossa ehdin tekemään. Esim. luultavasti suoraveloitukset jne.

    toivottavasti tästä apua!

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Ex-kuntoilija kirjoitti:

    Minulla loppuu sopimus Lady Lineen 31.1.2008. Olin yllättynyt kuullessani, että sopimus olisi pitänyt vielä itse irtisanoa kuusi viikkoa ennen sopimuksen loppumista. Viime syksynä tiedän käytännöön olleen se, että pari viikkoa ennen sopparin loppumista riitti irtisanomisajaksi. En harmikseni löydä omaa sopimuskappalettani mistään, joten en tiedä miten tämä asia oikeasti on. Onko kenelläkään kokemusta asiasta? Ihmetyttää vain, että miten syksyllä on homma toiminut noin ja nyt onkin jo eri säännöt.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu