Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Hesen TAUOT

    Ovatko nuo hesen käyttämät tauot laillisia? 15min 8h-päivissä jos ehtii. Ei kahvitaukoja.

    Voisiko joku laintuntija vastata? Pomolta on turha kysyä, pidettäisiin vaan pöllönä.
    51544
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 5

    Vanhimmat

    on erillinen palsta "Ravintolatyö". Kysy sieltä!

    Äänestä

    tunnin työvuoroon kuuluu kaksi 15-20 minuutin taukoa.

    Äänestä

    • Kyllä se niin vaan menee että ihan oikein ne sun tauot on. Ravintolaala on nyt vaan jäänyt niin jälkeen muista aloista työehtosopimusneuvotteluissa..
      Elikkäs Hesellä tauot kuuluu vaan jos on yli 6 tunnin työvuoro. Ja jos oikein tarkkoja ollaan kyse on mahdollisuudesta ruokailuun, ei tauosta. Ja tämä "taukohan" on palkallista aikaa. Meillä tosin annetaan 15-30min mahdollisuus ruokailuun mutta eri päivinä joustetaan eri suuntiin.
      Tiedän että jossain ravintoloissa on se yksi 30 min tauko aina yli 6 tunnin vuoroissa, mikä on sovittu työntekijöiden ja työnantajan kesken palkattomaksi ajaksi. Eli kannattaa punnita haluatko ruokailla palkan kera nopeasti vai ilman palkaa puoli tuntia..?

      Äänestä

    Pitäsköhän teidän mennä oikeeseen kouluun niin pomo sitten maksaa teidän ruokanne eikä kysele olitteko syömässä tunnin vai kaksi

    Äänestä

    • ...suurin osa pikaruokaloiden raatajista olekin akateemisia opiskelijoita jotka ovat siellä vain siksi ettei muunlainen työ sovi opiskelujen oheen.

      Kommenttisi tosin onkin luettavissa: "en kyllä itsekään ole korkeasti koulutettu vaikka haaveilenkin siitä"

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    tekijämies kirjoitti:

    Ovatko nuo hesen käyttämät tauot laillisia? 15min 8h-päivissä jos ehtii. Ei kahvitaukoja.

    Voisiko joku laintuntija vastata? Pomolta on turha kysyä, pidettäisiin vaan pöllönä.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu