Hei,
asia ei taida ihan tähän kategoriaan kuulua, mutta kun en tiedä mistä lähtisi sumaa purkamaan, niin ajattelin kysyä muiden mielipidettä, siitä olenko ihan hakoteillä.
Aloitin syksyllä uudessa työssä (lähdin stressaavasta työstä, josta en saanut enää kipinää), mutta...nykyinen on vielä kuormittavampaa. Esim. Psykosomaattiset oireet kuuluvat kuulema kuvaan (useat kokeneemmista kolleegoista kertoo niitä olleen usamman vko-kk:den ajan alussa /olevan yhä). Itsellä myös tunne, etten handlaa hommaa, vaikka periaatteessa kyseessä on ihan normaali työ (ja minulla vuosien kokemus vastaavasta työstä).
Tarkemmin tilannetta kuvaamatta, kysyn, onko teistä tuollainen työyhteisö terve? Ei kait työ saisi aiheuttaa henkistä pahoinvointia järkiään koko henkilökunnalle (kaikkien kanssa en ole keskustellut, joten vaikea sanoa, kuinka iso osa oireista kärsii, mutta kaikki ovat oireita valittaneet, joiden kanssa asiasta olen jutellut), joten vaikuttaisi olevan enemmän sääntö kuin poikkeus...
en edes ymmärrä mikä työssä pahan olon saa aikaan, siksi kait näin hämilläni olenkin. Etenkin kun muuten työhön sisältyy niitä elementtejä joita työssäni toivoisin olevan.
Haukunko nyt väärää puuta, kun mietin, mikä työssä /yhteisössä mättää (mättääkö siellä joku), kun pahoinvointia on yleisesti? Onko ongelma vain minun korvien välissä? Ja pitäisikö vain todeta, etten ole tehtäväni tasalla?
Kehityskeskustelun paikkako
3
4281
Vastaukset 3
- ...tarkempaa tietoa?
Valitettavasti tuolla kuvauksella on aika mahdotonta sanoa yhtään mitään, kun et kerro mikä siinä työssä stressaa tai kuormittaa, sinua ja/tai muita? Kirjoituksestasi ei saa mitään otetta ongelman ytimeen. Jos siis haluat ihan oikeasti jotain neuvoja tai vinkkejä muilta kirjoittajilta niin pelkäänpä että sinun täytyy avata ongelmia enemmän. Kysymyksesi "Tarkemmin tilannetta kuvaamatta, kysyn, onko teistä tuollainen työyhteisö terve?" on ihan järjetön, eihän kukaan voi vastata kun et anna mitään konkreettista mihin tarttua kiinni!?!
Otsikkoosi viitaten, riippuen mitä ne ongelmat työyhteisössänne ovat, niin kehityskeskustelu ei ole se palaveri jossa työyhteisöongelmia puidaan. Kehityskeskustelu on nimenomaan sinun omaan henkilökohtaiseen urakehitykseesi liittyvä keskustelu (sinun ja esimiehesi välillä), ei tiimipalaveri jossa puidaan kaikkia mahdollisia ja mahdottomia työpaikkanne ongelmia. Kehityskeskustelut ja tiimi- yms. ongelmanratkaisupalaverit ovat kokonaan eri asiat. - Vaikea sanoa toki
Olin kerran keikalla keittiöalalla suuressa tilaisuudessa (opperajuhlat, itsenäisyyspäivä, kansallisteatteri? Kukapa tietää missä, mutta suurta oli). Huomasin, että vakihenkilöstö oli erittäin arvonsa tuntevaa porukkaa, kaikki puhalsivat yhteen hiileen ja auttoivat toisiaan. Vakihenkilöstön palkka jäi kuitenkin alle puoleen siitä, mitä keikkalaisena sai ja lisäksi illat ja pyhät tehtiin ilman eri korvausta. Joskus hyvä työyhteisö voi myös tapella itseään vastaan. Jengiin kuuluivat vain antaumukselliset asiantuntijat ja vastaansanojat / epäkohdista huomauttajat ajateltiin "hankaliksi" ja "Hyvä työyhteisö" jatkoi hommiaan ilman heitä. (Tosin itse en piitannut statuksesta, menen tänäpäivänäkin kyseiseen työpaikkaan, jos tarpeeksi maksetaan - eli en vakituiseksi ikinä siihen hyvään työyhteisöön. Orjatyö pitäisi kai olla kielletty, mutta tuntui kuin hyvä henki olisi ruokkinut masokistimeininkiä)
- mainitset
sehän on nykyään hyvin yleistä.
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Venäjä alkaa iskemään Suomen politiikkaan.
Tässä on valtion ja koko länsiliiton päämiehet varoitelleet, että Venäjä alkaa talven aikana taas iskemään hybridisesti.135785Muistelen lämmöllä
Se oli vaikein päätös, jonka olen joutunut tekemään. En pidä valehtelusta, mutta näin sait päätöksen asioille. Rakasti48642- 70619
- 81571
- 39529
- 46510
Jos olen aiheuttanut pahaa, pyydän anteeksi
Jos olen omalla kirjoittelullani aiheuttanut täällä jollekin pahaa mieltä tai sotkenut asioita, niin pyydän sitä anteeks64489Uskon, että saataisiin kaikki selvitettyä
Mutta yhteys on jäissä, minä olen jäässä, enkä osaa tai uskalla enää lähestyä. Se vaan on niin. Naiselta Jos ei ole hyvä36475- 21468
- 94462
Teinipersu Bergbom lupasi ensimmäisenä euron bensaa
Teinipersu julkaisi Tiktok-videonsa marraskuussa 2021. Videolla Bergbom viittaa bensan hintoja esittelevään kylttiin ja261449Vaihdevuodet ja psykoottinen käytös
Estrogeenilla on suora yhteys aivojen välittäjäaineisiin, erityisesti serotoniiniin, joka säätelee mielialaa, impulssiko36401Timo Vornanen.
On siinäkin yksi täystampio. Eipä ihme, että persukannattajat sen eduskuntaan äänestikin.25397Luottamus
Luotan vain siihen mitä tapahtuu IRL. Anonyymipalstan vihjailut eivät merkitse minulle mitään.86396Sofia ja Jeffrey yhdessä
Sofia julkaisi instassa kuvan hänestä ja Jeffreystä kuvan, taustalla soi Happy birthday biisi ja Jeffrey kasvot peitetty80395- 13385
- 21382
Onko se loukkaavaa jos pelkkä seksi kiinnostaa?
En tiedä olisiko meillä muuta yhteistä edes. En kyllä oikein osaa nähdä meitä menemässä naimisiin, paitsi ehkä jossain U32376- 29374
Kangasluoman kirjoitus Lapuan Sanomissa
Ei voi kun nauraa. Nyt tämä henkilö ajaa säästöjä lakkauttamalla kouluja ja sitä myöten tapetaan sivukyliä. Kyseinen h49365