voiko puhua suoraan?

Voiko kehityskeskusteluissa olla avoimena? Eli jos jokin asia työssä pännii, niin siitä tietenkin pitää puhua, mutta jos lataseekin täydeltä laidalta. Itselläni olisi tällä hetkellä semmoinen fiilis, että patoumat pitäisi saada purettua. Voi tulla sammakko jos toinenkin suusta, kunhan nyt ensin pääsen tilanteeseen.
51732
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 5

Vanhimmat

90-luvulta valtion virastossa käytiin osaltani kehityskeskustelua näin. Pomo - Oletko hoitanut omasta mielestäsi tehtäväsi 80-90 % tasoisesti ? Minä - Se on täydet 100 % Ja tätä samaa kaavaa vedettiin toista tuntia. Yllätys yllätys se että menossa oli palkka kehitys keskustelut samaan aikaan. Papereihin tuli 100 % koska en antanut periksi.

Äänestä

voi tulla vaikeuksia jos puhut suoraan

Äänestä
  • Itse kerroin esimiehelle kehityskeskustelussa että osastomme huono ilmapiiri on eniten työtä haittava tekijä. Esimies sanoi, että moni muu sanoo samaa ja kertoi että jotkut olivat lähteneet siitä syystä pois, koska syyttivät paria inhottavaa tyyppiä työpaikkakiusaamisesta. Se työpaikkakiusaaminen, nälviminen, halventaminen yms. asioiden puhuminen selän takana oli ikävää, mutta tottakai helpotti kun sai kuulla, että moni muu ajattelee samalla tavalla. Voi myös käydä niin, että joutuu epäsuosioon jos puhuu epäkohdista, joten vaikea tietää kannattaako vai ei. Meillä oli pakko, koska se kiusanteko haittasi töitä, ne ilkeät tyypit mm. piilottelivat omia papereitaan, jolloin heidän lomalla ollessaan ulkopuoliset ajattelivat, että olen tyhmä ja laiska kun en hoida lomalla olijoiden töitä. (siis en osaa) Sen jälkeen esimies hoiti itse ne tehtävät. Kiusaajien oli pakko kertoa esimiehelle papreidensa sijainnit.

    Äänestä

Joo voit puhua suoraan,näet siten missä mennään! Meidän keskustelussa kyseltiin hienoja, mutta sukulaisillehan nuo hienot ja arvostetut työt menivät koulutuksesta riippumatta!

Äänestä

kahden tunnin kehityskeskusteluni päättyivät sanoihin:pyyhi persettäs niillä papereillas,koitetaan silti pysyä edes puheväleis, näkemiin!

Äänestä

Kommentoi aloitusta


kohta on keke kirjoitti:

Voiko kehityskeskusteluissa olla avoimena? Eli jos jokin asia työssä pännii, niin siitä tietenkin pitää puhua, mutta jos lataseekin täydeltä laidalta. Itselläni olisi tällä hetkellä semmoinen fiilis, että patoumat pitäisi saada purettua. Voi tulla sammakko jos toinenkin suusta, kunhan nyt ensin pääsen tilanteeseen.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu