liikuntasetelesitä

Sain kaverilta paksun nipun liikuntaseteleitä. Uskallanko käyttää ne? Miten käy jos jään kiinni että setelit eivät oikeasti olleetkaan minun? Kiusaus olisi käyttää kun ilmaista rahaahan tuo vähän niinkuin olisi..
2581
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Enpä suosittele useammastakaan syystä.
a) Kiinnijääminen vähintään noloa sinulle
b) Kiinnijääminen muuntaa kaverin saaman edun hänelle palkaksi ja hän joutuu maksamaan ennakon pidätyksen seteleiden arvosta, eikä työnantaja katso tätä hyvällä.
c) Yleistyvä väärinkäyttö vaarantaa hyvän edun olemassaolon.
Käytetään siis jokainen vain itse työnantajalta saamamme etu.

Äänestä

En minäkään halua yllyttää rikokseen tai väärinkäyttöön, sillä Liikuntasetelit on veroton henkilökohtainen etu, jonka työnantaja tarjoaa työntekijälleen. Se on siis henkilöstöetuus. En siis kerro niksejä.

Toisaalta taas olen työssä, jossa vastaanotetaan liikuntaseteleitä maksuvälineenä ja tiedän, että käytännössä liikuntasetelien tarkistusvelvoite on vastaanottavalla yrityksellä. Vastaanottava yritys voi myös pyytää sinua näyttämään henkkarit, jos epäilee, ettei liikkarit ole sinun omia. En ole ikinä nähnyt, että tätä tapahtuisi.

Aiemmassa työssäni olen hallinnoinut liikuntaseteleitä. Siksi tiedän, että yrityksellä on velvollisuus kerätä rekisteri jakamistaan seteleistä. Kerättävä tieto on etunimi, sukunimi ja liikuntaseteleiden sarjanumero. Tämä siitä syystä, että verottaja voi tarkistaa matchaako setelin taakse kirjoitettu nimi sitä nimeä, jolle seteli on sarjanumeron mukaan luovutettu. Kaikki tiedämme, että verohallinto on Suomen ruuhkaisimpia virastoja....

Päättele itse.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


lur_a_a_A kirjoitti:

Sain kaverilta paksun nipun liikuntaseteleitä. Uskallanko käyttää ne? Miten käy jos jään kiinni että setelit eivät oikeasti olleetkaan minun? Kiusaus olisi käyttää kun ilmaista rahaahan tuo vähän niinkuin olisi..

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu