Missä firmassa eniten sairaslomia?

Jossakin kuulin ohimennen, että VR:llä suomessa eniten sairaslomia. Onko näin?
Jos on, miksi näin?
3310
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

En yhtään ihmettele, on siellä sellaiset työaikainlait.

Äänestä

Ainakin Cargo teettää aivan sairaita työaikoja. Työajat altistavat sairauksille ja tapaturmille, koska aina väsyttää kun ei mitään rytmiä ja työajat on mitä on, eli töissä pitää suunnilleen asua neljän tunnin pätkissä vuorokauden ajoista ja ihmisen biorytmistä piittaamatta. Ihmetyttää suorastaan miten tuollaista touhua harrrastetaan ja miten työaikalaki ja luottamusmiehet eivät ärähdä asiassa? MUNATTOMUUTTAKO? Koko ajan mennään huonompaan suuntaan vain!
Pitäisi johtajienkin tajuta, että työaikoja ja -olosuhteuita parantamalla motivoidaan työntekijöitä ja pidetään heidän terveinä ja virkeinä. Ne työt ei todella ole mitään unelmatyötä, eli siksi pitäisi työaikoihin ja työssäviihtymiseen panostaa.
Työvuorot huomattavasti pidemmiksi ja töihinlähtöjä harvemmin, niin jopa alkaa sairaslomat vähenemään!
Esimiehille johtamiskoulutusta, koska 99% esimiehistä tehtäviinsä sopimattomia vinkuvia hitlereitä kenen päätarkoitus on olla hankala alaisilleen. Ja työn voisi tehdä viisaammin ja sitä kautta saisi vähentää henkilökuntaa. Nepotismi myöskin kuriin!

Otan osaa Cargolaiset työolojenne puoletsa :(

Äänestä

Ala siellä muutewnkii työnvieruksija täynnä isollapalkalla pienillä töillä ja pitkillä lomilla .. 12% kukaan ei pane paremmaks!!! Vr veturi miehillä saikku prossa tais olla alle 3% eli tiedoks vaan !!!
Kunnallekarenssi päivät ja saikkulaput!!

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Ala kiinnostaa kirjoitti:

Jossakin kuulin ohimennen, että VR:llä suomessa eniten sairaslomia. Onko näin?
Jos on, miksi näin?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu