Minua kiinnostaa nyt omalle kohdalle tuleva tilanne,
kun olen erään henkilön kanssa "riidoissa" yksityiselämässä, mikä ei liity mitenkään työpaikkaan, tai kummankaan työntekemiseen.
Niin antaako työpaikan ammattiliitto lakimies/lakiapua kun kyse on todellakin, mistäs muusta kuin eläimistä ja niiden vapaana/kytkettynä olemisesta mistä tilanne mennyt nyt kunnianloukkauspuolle.
Eli minun kanssa riidoissa oleva henkilö uhkaa tekemään kunnianloukkaus syytteen, koska olen internetissä kirjoittanut tilanteessa missä vapaana olevat koirat kävivät hihnassa olleen koiran kimppuun. Jutussa en kerro kuin asuinpaikkakunnan, eikä missään ole kuin omanimeni, ei ole siis "riidankumppanin" nimeä tai muita tietoja.
Hän uhkaa nyt liiton lakimiehen kautta siis toteuttaa syytteensä.
Minua tämä ei haittaa, syyte saa tulla jos olen sen ansainnut, mutta jutussa en kerro luulopuheita, vaan itse "uhrikoiran" nähneenä kirjoitan miltä se näytti.
Tänään oli paras, mistä haluisin lisätietoa, joten aloitan kirjoittamaan tänne.
Henkilö soittaa työaikana minut toimipisteessään käymään, ja alkaa raivota tästä asiasta (siis kunnianloukkaus syytteestä) niinkuin äsken kirjoitin niin sitä vastaan ei minulle ole mitään jos olen sen ansainnut.
Mutta tämän jälkeen minä jouduin työpaikalla työnjohtajan puhutteluun missä ilmoitettiin että minua seurataan nyt miten hoidan työni jne, koska tälläinen tilanne on vapaa-aikana käynnissä.
Ja samalla seurataan etten minä ala puimaan näitä työpaikkalla, kerran yksityisasiat eivät sinne kuulu.
Samantien koko työpaikka tietää asiasta ja tietää että minulle tämä henkilö yrittää hankkia kunnianloukkaus syytettä, sekä että minä joudun tämän asian takia seurantaan. Reilua, eikö.
Miten työpaikka liittyy noin kovin yksityiselämään? Eikös jossain ole ainakin ennen mennyt raja?
Etenkin kun kyse vaihdetyönteosta, eikä mistään "hienonmasta"
Huomenna palaan asiaan töissä, koska minun käsityksen mukaan kun työnteostani/laadustani ei ollut valitettavaa niin miksi sain suullisen varoituksen, sekä jouduin seurantaan.
Saa esimieheni auttaa asiassa. En olisi työpaikkaa tälläiseen halunnut sekoittaa, enkä vieläkään ymmärrä miksi minä olen vapaa-ajan kirjoituksista seurannassa miten työni teen.
Ihanaa kun vapaa-aika sekä työpaikka ovat noin lähellä toisiaan ;))
Ja tässä taas oppi kantapään kautta että älä ikinä kerro jos jonkun koirat raatelevat toisen, ja näet jommankumman osapuolen. Koska se vaikuttaa sinuun millainen olet työntekijänä työpaikalla. Ihan selvää kun nyt tilannetta ajattelee... :S
kun olen erään henkilön kanssa "riidoissa" yksityiselämässä, mikä ei liity mitenkään työpaikkaan, tai kummankaan työntekemiseen.
Niin antaako työpaikan ammattiliitto lakimies/lakiapua kun kyse on todellakin, mistäs muusta kuin eläimistä ja niiden vapaana/kytkettynä olemisesta mistä tilanne mennyt nyt kunnianloukkauspuolle.
Eli minun kanssa riidoissa oleva henkilö uhkaa tekemään kunnianloukkaus syytteen, koska olen internetissä kirjoittanut tilanteessa missä vapaana olevat koirat kävivät hihnassa olleen koiran kimppuun. Jutussa en kerro kuin asuinpaikkakunnan, eikä missään ole kuin omanimeni, ei ole siis "riidankumppanin" nimeä tai muita tietoja.
Hän uhkaa nyt liiton lakimiehen kautta siis toteuttaa syytteensä.
Minua tämä ei haittaa, syyte saa tulla jos olen sen ansainnut, mutta jutussa en kerro luulopuheita, vaan itse "uhrikoiran" nähneenä kirjoitan miltä se näytti.
Tänään oli paras, mistä haluisin lisätietoa, joten aloitan kirjoittamaan tänne.
Henkilö soittaa työaikana minut toimipisteessään käymään, ja alkaa raivota tästä asiasta (siis kunnianloukkaus syytteestä) niinkuin äsken kirjoitin niin sitä vastaan ei minulle ole mitään jos olen sen ansainnut.
Mutta tämän jälkeen minä jouduin työpaikalla työnjohtajan puhutteluun missä ilmoitettiin että minua seurataan nyt miten hoidan työni jne, koska tälläinen tilanne on vapaa-aikana käynnissä.
Ja samalla seurataan etten minä ala puimaan näitä työpaikkalla, kerran yksityisasiat eivät sinne kuulu.
Samantien koko työpaikka tietää asiasta ja tietää että minulle tämä henkilö yrittää hankkia kunnianloukkaus syytettä, sekä että minä joudun tämän asian takia seurantaan. Reilua, eikö.
Miten työpaikka liittyy noin kovin yksityiselämään? Eikös jossain ole ainakin ennen mennyt raja?
Etenkin kun kyse vaihdetyönteosta, eikä mistään "hienonmasta"
Huomenna palaan asiaan töissä, koska minun käsityksen mukaan kun työnteostani/laadustani ei ollut valitettavaa niin miksi sain suullisen varoituksen, sekä jouduin seurantaan.
Saa esimieheni auttaa asiassa. En olisi työpaikkaa tälläiseen halunnut sekoittaa, enkä vieläkään ymmärrä miksi minä olen vapaa-ajan kirjoituksista seurannassa miten työni teen.
Ihanaa kun vapaa-aika sekä työpaikka ovat noin lähellä toisiaan ;))
Ja tässä taas oppi kantapään kautta että älä ikinä kerro jos jonkun koirat raatelevat toisen, ja näet jommankumman osapuolen. Koska se vaikuttaa sinuun millainen olet työntekijänä työpaikalla. Ihan selvää kun nyt tilannetta ajattelee... :S
Vastaukset 4
Vanhimmat
Et saa työaikanasi heiluttaa huuliasi tarpeeksi? Miksi ihmeessä et harkitse, vaan kirjoittelet jotain koirien hyökkäyksistä....= raadollisesta, koskien tuttavaasi? Eihän tuossa ole mitään järkeä.
Miksi tahallasi kirjoitat negatiivisista asioista, mieltä pahoittavaan sävyyn? Onko se luonteesi?
Tulee lähinnä mieleen, että saat ansiosi mukaan.
Työpaikasta en tiedä, mutta
Miksi ei koirien hyökkäyksistä saisi kertoa?
Niinkuin on nyt lehdissä ollut paljon kirjoituksia että koirat purevat ihmisiä sairaalaan, kaikkihan alkaa että ensin päästään puremisen makuun sitten kohde vaihtuu toisesta koirasta vaikka juuri aikuiseen ihmiseen, tai vaikka lapseen.
Ja hetken päästä ihmetellään miksi tietyt rodut laitetaan banniin, kuten Tanskassa tehtiin.
Miksi ei ikinä negatiivisistä asioista voi kertoa, vaan niistä pitää olla hiljaa.
Sama koskee siis sairauksia tms
Hämmästelee taas kerran asioita..
Asiassa on kuitenkin vain kerrottu faktat mitään vääristelemättä. Kunnianloukkaus :D Aikamoista jos ei nimiäkään ole mainittu, jospa puhuitkin jostain toisesta tapauksesta mistä ei mediassa edes ilmoitettu :D
Ei kukaan voi kohdistaa tapausta yhteen henkilöön lukemalla lehteä. Noh ehkä tapauksen omistaja, mutta ei kukaan muu.
Hanki lähestymiskielto jos vielä häiritsee. Sairastahan tuo on.
Missä ihmeessä olet töissä! Kirjoittelet netissä koirista ja työkaverisi aikaa ihan liiton juristin voimilla väsäämään kunnianloukkaussyytettä?!
No nyt ensimmäiseksi teet työsi hyvin ja pidät suusi supussa. Toiseksi kirjoita nettiin vain vapaa-aikana kotoasi. Tärkein ota yhteyttä kunnon juristiin ja varaa konsultaaioaika. Kerro juristille kaikki ja kysy onko mitään aihetta miettiä asiaa. Hyvin todennäköisesti kuulet ettei mahdolliselle syytteelle ole mitään perusteita.
Sen jälkeen noudata jurisilta saamiasi neuvoja, miten pitää toimia sekä töissä että netissä.