Psykiatrin lausunto lähetettiin vahingossa työpaikalle

Olen tällä hetkellä sairaslomalla. Minulle soitettiin töistä, että sinne oli tullut minun viimevuotinen B-lausunto psykiatrilta, jolla olin käynyt yksityisesti. En edes työskennellyt nykyisessä työpaikassani vuosi sitten. Ko. psykiatri työskentelee samassa paikassa kuin missä nykyisen firmani työterveyshuolto on. Psykiatri on siis lähettänyt ilman nimeäni kuoressa lausuntoni nykyiseen työpaikkaani! Tarkoitus oli varmasti lähettää minulle tänne kotiin. Oon aika häkeltynyt - en olisi todellakaan halunnut, että viimevuotinen B-lausunto päätyy nykyiselle sihteerillemme. Miten muut toimisivat tässä tilanteessa?
4799
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

tahoon.....

Äänestä

Tee valitus, ota yhteyttä potilasasiamieheen, nosta syyte. Asiassa on toimittu ehdottomasti väärin, laittomasti. Ne tiedot on salaisia kaikille muille paitsi niille, joille SINÄ annat katseluluvan.

Äänestä
  • ota yhteyttä potilasasiamieheen. Ota yhteyttä pätevään asianajajaan.

    Äänestä

Kyllä tuosta voi oikeuteenkin lähteä. Jos siltä tuntuu, niin ota yhteyttä asianajajaan.

Mitä itse tekisin? Ottaisin yhteyttä psykiatriin ja kertoisin, että tiedot joutuivat vääriin käsiin. Toivoisin huolellisuutta osoitteiden kanssa - ja odottaisin anteeksipyyntöä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Neltsu kirjoitti:

Olen tällä hetkellä sairaslomalla. Minulle soitettiin töistä, että sinne oli tullut minun viimevuotinen B-lausunto psykiatrilta, jolla olin käynyt yksityisesti. En edes työskennellyt nykyisessä työpaikassani vuosi sitten. Ko. psykiatri työskentelee samassa paikassa kuin missä nykyisen firmani työterveyshuolto on. Psykiatri on siis lähettänyt ilman nimeäni kuoressa lausuntoni nykyiseen työpaikkaani! Tarkoitus oli varmasti lähettää minulle tänne kotiin. Oon aika häkeltynyt - en olisi todellakaan halunnut, että viimevuotinen B-lausunto päätyy nykyiselle sihteerillemme. Miten muut toimisivat tässä tilanteessa?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu